Не проводите індексацію? Готуйтесь до штрафів!
Державна служба України з питань праці у своєму листі від 24.01.18 р. N 503/4/4.3-дп-18 роз'яснила деякі нюанси у трудових відносинах, що стосуються індексації заробітної плати.
Так, у випадку, якщо під час проведення інспекційного відвідування буде встановлено порушення порядку проведення індексації зарплати, у інспектора праці будуть підстави застосувати до роботодавця штраф, передбачений абз. 4 ч. 2 ст. 265 Кодексу законів про працю України, за недотримання мінімальних державних гарантій в оплаті праці. Розмір штрафу становить 10 мінімальних зарплат (наразі - 37230 грн) за кожного працівника, щодо якого скоєно порушення.
У роз'ясненні також зазначено, що у відповідності до пункту 27 Порядку здійснення державного контролю за додержанням законодавства про працю, що затверджений постановою КМУ від 26.04.17 р. N 295 - за результатами інспекційного відвідування або невиїзного інспектування інспектор праці вносить припис та/або вживає заходів щодо притягнення до відповідальності винної у допущенні порушень посадової особи. У разі виконання припису в установлений у ньому строк заходи до притягнення об'єкта відвідування та його посадових осіб до відповідальності не вживають. Одночасно із цим вживаються заходи щодо притягнення роботодавця та його посадових осіб до відповідальності за:
- використання праці неоформлених працівників,
- несвоєчасну та не в повному обсязі виплату зарплати,
- недодержання мінімальних гарантій в оплаті праці
Одночасно із внесенням припису вживаються заходи незалежно від факту усунення виявлених порушень (п. 29 Порядку N 295).
За невиконання припису інспектора праці передбачено накладення штрафу на посадових осіб від 50 до 100 неоподатковуваних мінімумів доходів громадян (850-1700 грн, ст. 188-6 Кодексу України про адміністративні правопорушення України).
_______________________________________________________
СХОЖІ НОВИНИ ЗА ПОПЕРЕДНІЙ ПЕРІОД:
17 квітня 2018 року (Індексація заробітної плати (деякі нюанси обчислення на поточний період))
05 березня 2018 року (Індексація заробітної плати. Нюанси та порядок проведення.)
29 січня 2018 року (Індексація заробітної плати 2018)
24 жовтня 2017 року (Індексація заробітної плати новоприйнятого працівника)
19 липня 2017 року (Приведення у відповідність заробітку працівника при підвищенні окладів)
27 лютого 2017 року (Перелік виплат, які не враховуються під час обчислення заробітної плати)