МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
ГОЛОВНЕ УПРАВЛІННЯ ДЕРЖАВНОЇ СЛУЖБИ УКРАЇНИ
НАКАЗ
03.12.2003 N 319/144
Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
9 грудня 2003 р. за N 1134/8455
(Наказ втратив чинність на підставі Наказу
Міністерства соціальної політики України,
Національного агентства України з питань державної служби
N 454/64 від 23.03.2017)
Про затвердження Порядку видачі довідок про заробітну
плату для перерахунку пенсій державним службовцям
у разі ліквідації органів, з яких особа вийшла
на пенсію, а також перейменування
(відсутності) посад
( Із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства
праці та соціальної політики
N 2/1 від 09.01.2004
N 316/242 від 10.10.2005
N 96/101 від 30.03.2006
N 127/54 від 11.03.2008
N 208/164 від 04.06.2009
N 463/388 від 21.12.2009 )
У зв'язку з прийняттям Закону України "Про внесення змін до Закону України "Про державну службу" ( 432-15 ) від 16 січня 2003 року та на виконання постанови Кабінету Міністрів України від 31 травня 2000 року N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії" (із змінами) наказуємо:
1. Затвердити Порядок видачі довідок про заробітну плату для перерахунку пенсій державним службовцям у разі ліквідації органів, з яких особа вийшла на пенсію, а також перейменування (відсутності) посад, що додається.
2. Управлінню пенсійного забезпечення Міністерства праці та соціальної політики України подати цей наказ на державну реєстрацію до Міністерства юстиції України.
3. Контроль за виконанням цього наказу покласти на першого заступника Міністра I.Гнибіденка.
Міністр праці та соціальної політики України М.Папієв
Начальник Головного управління державної служби України Т.Мотренко
Затверджено
Наказ Міністерства праці
та соціальної політики
України та Головного
управління державної
служби України
03.12.2003 N 319/144
Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
9 грудня 2003 р. за N 1134/8455
Порядок
видачі довідок про заробітну плату
для перерахунку пенсій державним службовцям
у разі ліквідації органів, з яких особа вийшла
на пенсію, а також перейменування
(відсутності) посад
1. Цей Порядок розроблений у зв'язку з прийняттям Закону України "Про внесення змін до Закону України "Про державну службу" ( 432-15 ) від 16 січня 2003 року та на виконання постанови Кабінету Міністрів України від 31 травня 2000 року N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії" (із змінами).
2. У разі ліквідації органів, з яких державні службовці та інші особи, пенсія яким призначається на умовах та за нормами Закону України "Про державну службу" ( 3723-12 ), вийшли на пенсію (далі - державні органи), без правонаступника, а також перейменування (відсутності) посад заробіток для перерахунку пенсій визначається відповідно до пункту 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31 травня 2000 року N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії" (із змінами).
3. У разі ліквідації державного органу, з якого особа вийшла на пенсію, без правонаступника довідки про заробітну плату для перерахунку пенсій державним службовцям (далі - довідки) видають:
Міністерство праці та соціальної політики України - особам, які вийшли на пенсію з вищих та центральних державних органів;
Міністерство праці та соціального захисту Автономної Республіки Крим, головні управління праці та соціального захисту населення обласної, Головне управління соціального захисту населення Київської міської державної адміністрації, Управління праці та соціального захисту населення Севастопольської міської державної адміністрації, управління праці та соціального захисту населення районної, районної у містах Києві та Севастополі державних адміністрацій, виконавчих комітетів міської, районної у місті ради (крім міст Києва та Севастополя), міських, районних у містах (крім міст Києва та Севастополя) рад - особам, які вийшли на пенсію з відповідних місцевих державних органів. ( Абзац третій пункту 3 із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства праці та соціальної політики N 208/164 від 04.06.2009 )
При цьому:
а) розміри посадових окладів визначаються відповідно до схем посадових окладів, затверджених постановою Кабінету Міністрів України, на час перерахунку за відповідними посадами керівних працівників і спеціалістів державних органів, до яких прирівнюються посади працівників ліквідованих органів (додатки 1, 2);
б) надбавка за вислугу років визначається, виходячи з посадового окладу за прирівняною посадою залежно від стажу державної служби на час призначення (перерахунку) пенсій та встановленого рангу;
в) надбавка за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи враховується в розмірі 50 відсотків, а надбавка за особливий характер роботи та інтенсивність праці особам, зазначеним у пункті 2 постанови Кабінету Міністрів України від 28.08.2001 N 1119 "Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 13 грудня 1999 р. N 2288", - у розмірі 90 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг. Інші надбавки, крім надбавок, зазначених у пункті 11 цього Порядку, які передбачені умовами оплати праці за відповідною посадою (посадами) у відповідному державному органі, з якого особа вийшла на пенсію, ураховуються в середніх розмірах відносно визначених законодавством таких виплат для відповідних посад. Премія враховується в середньому розмірі.
У разі зміни структури заробітної плати з одночасним підвищенням посадових окладів працівникам апарату органів виконавчої влади, органів прокуратури, судів та інших органів відповідно до актів законодавства надбавки, крім надбавок, зазначених у пункті 11 цього Порядку, які передбачені умовами оплати праці за відповідною посадою (посадами) у відповідному державному органі, з якого особа вийшла на пенсію, ураховуються в середніх розмірах відносно визначених законодавством таких виплат для відповідних посад. Премія враховується в середньому розмірі, але не менше 10 відсотків посадового окладу.
Приклад
Державний службовець вийшов на пенсію з посад:
а) провідного спеціаліста відділу міністерства;
б) начальника відділу міністерства, який згідно із положенням про нього займається розробленням проектів нормативно-правових актів.
На час перерахунку міністерство ліквідовано без визначення правонаступника.
Умовами оплати праці, затвердженими постановою Кабінету Міністрів України від 12 травня 2007 року N 700 "Про внесення змін до постанови Кабінету Міністрів України від 9 березня 2006 р. N 268", на момент виникнення права на перерахунок передбачено, що керівникам міністерств у межах затвердженого фонду оплати праці надано право встановлювати керівникам структурних підрозділів, їх заступникам, спеціалістам надбавку за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи в розмірі до 50% посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг державного службовця (дипломатичний ранг, класний чин, кваліфікаційний клас, спеціальне звання) та вислугу років, а керівним працівникам і спеціалістам департаментів, управлінь, відділів, інших структурних підрозділів, які безпосередньо займаються розробленням проектів нормативно-правових актів, проводять експертизу проектів таких актів (якщо положеннями про підрозділи передбачено виконання такої роботи), а також прокурорам та слідчим органів прокуратури, керівним працівникам і слідчим органів внутрішніх справ, посади яких віднесені до відповідних категорій посад державних службовців і які займаються розслідуванням кримінальних справ, - у розмірі до 100 відсотків посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг державного службовця (дипломатичний ранг, класний чин, кваліфікаційний клас, спеціальне звання) та вислугу років.
Тому в довідці для перерахунку пенсії цю надбавку провідному спеціалісту міністерства слід зазначати у розмірі 25% посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг державного службовця та вислугу років, а начальнику відділу - у розмірі 50% посадового окладу з урахуванням надбавки за ранг державного службовця та вислугу років.
Для видачі довідки необхідно подати такі документи:
заяву;
довідку з архівного органу, де зберігаються документи ліквідованого державного органу, про заробітну плату на момент призначення (перерахунку) пенсії або за період, визначений абзацом першим пункту 1 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії" (із змінами), із зазначенням її складових (оклад, ранг, вислуга, надбавки та премії);
копію довідки про заробітну плату, з якої призначено (перераховано) пенсію, завірену органами Пенсійного фонду;
довідки органів, передбачених абзацом двадцять першим цього пункту, про розміри надбавок та премій за відповідними посадами, визначені в порядку, передбаченому пунктом 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії". ( Пункт 3 доповнено абзацом двадцятим згідно з Наказом Міністерства праці та соціальної політики N 208/164 від 04.06.2009 )
Колишнім працівникам ліквідованих будівельних організацій, зазначених у пункті 2 постанови Кабінету Міністрів України від 23.04.98 N 551 "Про визнання такими, що втратили чинність, рішень Кабінету Міністрів України з питань віднесення посад працівників окремих організацій до відповідних категорій посад державних службовців", надбавки, крім надбавок, зазначених у пункті 11 цього Порядку, які передбачені умовами оплати праці за відповідною посадою (посадами) у відповідному державному органі, та премія ураховуються в порядку, передбаченому пунктом 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії", за відповідними посадами в Міністерстві регіонального розвитку та будівництва України за наданою цим органом інформацією". ( Пункт 3 доповнено абзацом двадцять першим згідно з Наказом Міністерства праці та соціальної політики N 208/164 від 04.06.2009 )
У разі ліквідації державного органу довідки про заробітну плату для перерахунку пенсій видаються правонаступником у порядку, передбаченому пунктом 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії" (із змінами).
У разі якщо орган, з якого особа вийшла на пенсію, або його правонаступник на час перерахунку пенсії не є державним органом, довідки видаються відповідним суб'єктом господарювання за відповідною посадою (посадами) на момент перерахунку пенсії в порядку, передбаченому пунктом 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії", за умови, коли в ньому згідно із законодавством за працівниками збережений статус державних службовців, з посад яких призначено пенсію. У разі коли в такому суб'єкті господарювання немає працівників, за якими збережено статус державних службовців, з посад яких призначено пенсію, довідки видаються органами, визначеними в абзацах другому, третьому цього пункту. ( Абзац двадцять третій пункту 3 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 463/388 від 21.12.2009 )
Приклад
Особа вийшла на пенсію в 2002 році з концерну, який мав статус органу державного управління. У 2004 році цей статус знято. Але за працюючими спеціалістами збережено статус державних службовців на весь період їх роботи. На дату перерахунку пенсії в концерні із числа осіб, за якими збережено статус державного службовця, працюють лише начальник відділу та головний спеціаліст. При перерахунку пенсії особам, які вийшли на пенсію з посад начальника відділу і головного спеціаліста, заробіток для перерахунку пенсії необхідно визначати за цими посадами в порядку, передбаченому пунктом 4 постанови Кабінету Міністрів України від 31.05.2000 N 865 "Про деякі питання вдосконалення визначення розмірів заробітку для обчислення пенсії" (із змінами), а для інших - цим пунктом.
Довідка видається за зразком згідно з додатком 3 до Порядку. ( Пункт 3 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 127/54 від 11.03.2008 )
4. У разі реорганізації державного органу вищого організаційно-правового рівня у державний орган нижчого організаційно-правового рівня довідку видає орган, що є правонаступником. ( Абзац перший пункту 4 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 316/242 від 10.10.2005 )
При цьому:
а) посадовий оклад визначається відповідно до схем посадових окладів, затверджених постановою Кабінету Міністрів України на час перерахунку для відповідного органу, з якого державний службовець вийшов на пенсію.
Приклад
Правонаступником ліквідованого центрального органу виконавчої влади (міністерства, державного комітету) є урядовий орган державного управління (департамент). Посадовий оклад для перерахунку пенсії державному службовцю, який вийшов на пенсію з міністерства чи державного комітету, визначається урядовим органом державного управління згідно зі схемою посадових окладів на час перерахунку для працівників міністерства чи державного комітету;
б) надбавка за вислугу років визначається виходячи з визначеного посадового окладу залежно від стажу державної служби на час призначення (перерахунку) пенсій та встановленого рангу;
в) премії та надбавки до посадового окладу (крім надбавок за ранг, вислугу років, за знання та використання в роботі іноземної мови, за почесне звання "заслужений", за роботу з таємними документами залежно від ступеня таємності інформації, доплати за науковий ступінь кандидата або доктора наук) ураховуються в середніх розмірах, визначених законодавством таких виплат за відповідними посадами центрального органу виконавчої влади (міністерства, державного комітету), у підпорядкуванні якого перебуває урядовий орган державного управління (департамент).
5. У разі реорганізації державного органу нижчого організаційно-правового рівня, з якого державний службовець вийшов на пенсію, у державний орган вищого організаційно-правового рівня довідку видає орган, що є правонаступником.
При цьому:
а) посадовий оклад визначається відповідно до схем посадових окладів, затверджених постановою Кабінету Міністрів України на час перерахунку, за відповідною посадою для органу, що є правонаступником.
Приклад
Пенсію призначено з посади начальника управління праці та соціального захисту населення, що на час перерахунку пенсії реорганізовано в головне управління праці та соціального захисту населення. Посадовий оклад для перерахунку пенсії визначається згідно зі схемою посадових окладів, затвердженою постановою Кабінету Міністрів України на час перерахунку, за посадою начальника головного управління праці та соціального захисту населення;
б) надбавка за вислугу років визначається виходячи з визначеного посадового окладу залежно від стажу державної служби на час призначення (перерахунку) пенсій та встановленого рангу;
в) премії та надбавки до посадового окладу (крім надбавок за ранг, вислугу років, за знання та використання в роботі іноземної мови, за почесне звання "заслужений", за роботу з таємними документами залежно від ступеня таємності інформації, доплати за науковий ступінь кандидата або доктора наук) ураховуються в середніх розмірах, визначених законодавством, таких виплат за відповідними посадами в органі, який є правонаступником.
6. Якщо посада, з якої державний службовець вийшов на пенсію, на час перерахунку відсутня в схемах посадових окладів, затверджених постановою Кабінету Міністрів України для відповідного державного органу:
а) посада прирівнюється за посадовим окладом до посади керівних працівників чи спеціалістів у межах відповідної категорії у відповідному державному органі, з якого особа вийшла на пенсію.
Приклад
Державний службовець вийшов на пенсію з посад: а) інженера (провідного, головного); б) секретаря виконкому районної ради. У схемах посадових окладів, затверджених Кабінетом Міністрів України на момент виникнення права на перерахунок для відповідного державного органу, ці посади відсутні, але є відповідно посади спеціаліста (провідного, головного), керуючого справами. Для перерахунку пенсій посадовий оклад прирівнюється для осіб, що вийшли на пенсію з посади: інженера (провідного, головного) - до посади спеціаліста (провідного, головного); секретаря виконкому районної ради - до посади керуючого справами. ( Абзац підпункту "а" пункту 6 із змінами, внесеними згідно з Наказами Міністерства праці та соціальної політики N 2/1 від 09.01.2004, N 127/54 від 11.03.2008 )
Заступникам керівників, заступникам керівників структурних підрозділів, посади яких не передбачені зазначеною постановою, посадові оклади визначаються на 3-7 відсотків нижче посадового окладу відповідного керівника;
б) надбавка за вислугу років визначається виходячи з прирівняного посадового окладу залежно від стажу державної служби на час призначення (перерахунку) пенсії та встановленого рангу;
в) премії та надбавки до посадового окладу (крім надбавок за ранг, вислугу років, за знання та використання в роботі іноземної мови, за почесне звання "заслужений", за роботу з таємними документами залежно від ступеня таємності інформації, доплати за науковий ступінь кандидата або доктора наук) визначаються у середніх розмірах, визначених законодавством таких виплат у державному органі, який видає довідку про заробітну плату, за відповідними прирівняними посадами.
7. У разі якщо посада, з якої державний службовець вийшов на пенсію, на час перерахунку відсутня у штатному розписі державного органу, з якого особа вийшла на пенсію, чи у правонаступника або в штатному розписі передбачена одна посада і вона є вакантною:
а) посадовий оклад визначається за цією посадою відповідно до схем посадових окладів, затверджених постановою Кабінету Міністрів України на час перерахунку пенсії для відповідного державного органу, з урахуванням їх підвищення.
Приклад
Державний службовець вийшов на пенсію з посади спеціаліста I категорії. На час перерахунку в штатному розписі державного органу, з якого особа вийшла на пенсію, ця посада відсутня.
У такому разі посадовий оклад визначається відповідно до схем посадових окладів, затверджених Кабінетом Міністрів України на момент виникнення права на перерахунок для відповідного державного органу за посадою спеціаліста 1 категорії; ( Абзац пункту 7 із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства праці та соціальної політики N 127/54 від 11.03.2008 )
б) надбавка за вислугу років визначається виходячи з визначеного посадового окладу залежно від стажу державної служби на час призначення (перерахунку) пенсії та встановленого рангу;
в) премії та надбавки до посадового окладу (крім надбавок за ранг, вислугу років, за знання та використання в роботі іноземної мови, за почесне звання "заслужений", за роботу з таємними документами залежно від ступеня таємності інформації, доплати за науковий ступінь кандидата або доктора наук) визначаються у середніх розмірах визначених законодавством таких виплат у державному органі, який видає довідку про заробітну плату, за відповідними посадами. Середній розмір зазначених виплат у цьому випадку визначається шляхом ділення суми середнього розміру визначених законодавством таких виплат у державному органі, який видає довідку про заробітну плату, за посадами керівних працівників чи спеціалістів, які за організаційно-правовим рівнем є вищими щодо цієї посади, та середнього розміру таких виплат у цьому органі за посадами, які за організаційно-правовим рівнем є нижчими щодо цієї посади, на 2. ( Підпункт "в" пункту 7 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 2/1 від 09.01.2004 )
Приклад:
Особа вийшла на пенсію з посади провідного спеціаліста управління праці та соціального захисту. На час перерахунку в штатному розписі цього управління посада провідного спеціаліста відсутня, але є посади головних спеціалістів та спеціалістів I категорії. Середній розмір надбавки за посадами головних спеціалістів на час перерахунку становив 50%, а за посадами спеціалістів I категорії - 30%. Середній розмір надбавки особі, яка вийшла на пенсію із посади провідного спеціаліста, становитиме 40% (50% + 30% = 80:2). ( Приклад підпункту "в" пункту 7 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 2/1 від 09.01.2004 )
( Абзац десятий пункту 7 виключено на підставі Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 127/54 від 11.03.2008 )
8. У разі якщо державний орган перебуває у стадії ліквідації, довідку видає ліквідаційна комісія.
9. Розмір посадового окладу визначається відповідно до схем посадових окладів, затверджених постановою Кабінету Міністрів України для відповідного державного органу на час перерахунку, з урахуванням установленого розміру посадового окладу в межах схем посадових окладів, які діяли на час призначення (перерахунку) пенсії.
Приклад
Головному спеціалісту посадовий оклад на час призначення пенсії був установлений в розмірі 110 грн. при схемі посадових окладів за цієї посадою 110-120 грн.
На час перерахунку пенсії схема посадових окладів за посадою головного спеціаліста становить 224-238 грн. У цьому випадку посадовий оклад для перерахунку пенсії буде встановлено в розмірі 224 грн.
10. Розмір надбавки за ранг державного службовця визначається відповідно до законодавства на день перерахунку пенсії за відповідним рангом, який встановлений державному службовцю перед виходом на пенсію.
11. Надбавки за знання та використання в роботі іноземної мови, за почесне звання "заслужений", за роботу з таємними документами залежно від ступеня таємності інформації, доплата за науковий ступінь кандидата або доктора наук ураховуються в розмірах, установлених Кабінетом Міністрів України на момент виникнення права на перерахунок, виходячи з посадового окладу, визначеного відповідно до цього Порядку у разі, якщо вони були фактично встановлені особі на момент виникнення права на перерахунок пенсії за відповідною посадою. ( Пункт 11 із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства праці та соціальної політики N 127/54 від 11.03.2008 )
Начальник управління пенсійного забезпечення Н.Шамбір
Додаток 1
до п. 3 Порядку
(у редакції наказу
Міністерства праці
та соціальної політики
України,
Головного управління
державної служби
України
11.03.2008 N 127/54)
-----------------------------------------------------------------------------------------------
|Посади керівних працівників та | Посади керівних працівників та | Посади керівних |
|спеціалістів органів державного| спеціалістів органів державного | працівників та |
| управління згідно із | управління згідно із постановою | спеціалістів органів |
|постановами Кабінету Міністрів | Кабінету Міністрів України | державного управління, |
| України від 21.01.93 | від 13.12.99 N 2288 | до яких прирівнюються |
| N 35, | | посади згідно із |
| N 39 | | постановою Кабінету |
| | | Міністрів України від |
| | | 09.03.2006 N 268 |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Міністерства |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Перший заступник Міністра |Державний секретар |Перший заступник Міністра |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник Міністра |Перший заступник Державного |Заступник Міністра |
| |секретаря, заступник Державного | |
| |секретаря | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник Головного управління |Начальник Головного управління |Начальник |
| | |самостійного управління |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник управління, |Начальник управління, |Начальник |
|самостійного відділу, |самостійного відділу, |самостійного управління, |
|керуючий справами |керуючий справами |самостійного відділу |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
| |Начальник управління у складі |Начальник |
| |Головного управління |самостійного відділу |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник відділу в складі |Начальник відділу в складі |Начальник відділу |
|управління, |управління, |в складі |
| | |самостійного управління, |
|підвідділу в складі |підвідділу в складі самостійного |завідувач сектору |
|самостійного відділу, |відділу, |в складі самостійного |
| | |відділу, |
|помічник керівника |помічник керівника |помічник Міністра |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Економічний радник, головний |Радник, головний спеціаліст, |Головний |
|спеціаліст, консультант |консультант |спеціаліст, консультант, |
| | |радник керівника |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Державні комітети |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Голова державного комітету |Керівник іншого центрального |Керівник іншого |
| |органу виконавчої влади |Центрального |
| | |органу виконавчої |
| | |влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Перший заступник Голови |Перший заступник керівника іншого |Перший заступник |
|державного комітету |центрального органу виконавчої |керівника |
| |влади |іншого центрального |
| | |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник Голови державного |Заступник керівника іншого |Заступник керівника |
|комітету |центрального органу виконавчої |іншого центрального |
| |влади |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник управління, |Начальник управління, |Начальник |
|самостійного відділу, |самостійного відділу, |самостійного управління, |
|керуючий справами |керуючий справами |самостійного відділу |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник відділу в складі |Начальник відділу в складі |Начальник відділу |
|управління, |управління, |в складі |
| | |самостійного управління, |
|підвідділу в складі |підвідділу в складі самостійного |завідувач сектору |
|самостійного відділу, |відділу, |в складі самостійного |
| | |відділу, |
|помічник керівника |помічник керівника |помічник керівника |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Економічний радник, головний |Економічний радник, головний |Головний |
|спеціаліст, консультант |спеціаліст, консультант |спеціаліст, консультант, |
| | |радник керівника |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Урядові органи державного управління |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Голова комітету, керівники: |Керівник урядового органу |Керівник урядового |
|Головного управління, іншого |державного управління |органу державного |
|підвідомчого Кабінету Міністрів| |управління |
|України органу державної | | |
|виконавчої влади | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Перший заступник: Голови |Перший заступник керівника |Перший заступник |
|комітету, керівника: Головного |урядового органу державного |керівника урядового |
|управління, іншого підвідомчого|управління |органу державного |
|Кабінету Міністрів України | |управління |
|органу державної виконавчої | | |
|влади | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник: Голови комітету, |Заступник керівника урядового |Заступник керівника |
|керівника: Головного |органу державного управління |урядового органу |
|управління, іншого підвідомчого| |державного управління |
|Кабінету Міністрів України | | |
|органу державної виконавчої | | |
|влади | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник управління, |Начальник управління, |Начальник |
| | |самостійного управління, |
|самостійного відділу, |самостійного відділу, |самостійного відділу |
|керуючий справами |керуючий справами | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник відділу в складі |Начальник відділу в складі |Начальник відділу в |
|управління, |управління, |складі |
| | |самостійного управління, |
|підвідділу в складі |підвідділу в складі самостійного |завідувач сектору |
|самостійного відділу, |відділу, |в складі самостійного |
| | |відділу, |
|помічник керівника |помічник керівника |помічник керівника |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Економічний радник, головний |Радник, головний спеціаліст, |Головний |
|спеціаліст, консультант |консультант |спеціаліст, |
| | |консультант, радник |
| | |керівника |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
| |Провідний казначей |Провідний казначей |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Міністерства і інші органи виконавчої влади Автономної Республіки Крим |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Міністр, керівник відомства |Міністр, голова республіканського |Міністр, |
| | комітету |голова республіканського |
| | |комітету |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Голова комітету, керівник |Голова комітету, керівник іншого |Голова комітету, |
|іншого республіканського органу|республіканського органу |керівник |
|виконавчої влади, управління |виконавчої влади, управління |іншого республіканського |
|державного казначейства |державного казначейства |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Перший заступник Міністра, |Перший заступник Міністра, голови |Перший заступник |
|голови республіканського |республіканського комітету |Міністра, голови |
|комітету | |республіканського комітету|
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Перший заступник голови |Перший заступник голови Комітету, |Перший заступник |
|Комітету, керівника іншого |керівника іншого |голови комітету, |
|республіканського органу |республіканського органу |керівника |
|виконавчої влади, управління |виконавчої влади, управління |іншого республіканського |
|державного казначейства |державного казначейства |органу |
| | |виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник Міністра, голови |Заступник міністра, голови |Заступник міністра, |
|республіканського комітету |республіканського комітету |голови |
| | |республіканського комітету|
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник голови Комітету, |Заступник голови Комітету, |Заступник голови |
|керівника іншого |керівника іншого |Комітету, керівника |
|республіканського органу |республіканського органу |іншого |
|виконавчої влади, управління |виконавчої влади, управління |республіканського |
|державного казначейства |державного казначейства |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник управління |Начальник управління |Начальник |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |самостійного управління: |
|республіканського комітету |комітету |- міністерства, |
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |республіканського комітету|
|республіканського органу |республіканського органу |- комітету, |
|виконавчої влади |виконавчої влади |іншого республіканського |
| | |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник самостійного відділу |Начальник самостійного відділу: |Начальник самостійного |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |відділу: |
|республіканського комітету |комітету |- міністерства, |
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |республіканського комітету|
|республіканського органу |республіканського органу |- комітету, |
|виконавчої влади |виконавчої влади |іншого республіканського |
| | |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник відділу в складі |Начальник відділу в складі |Начальник відділу |
|управління |управління |в складі |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |самостійного управління: |
|республіканського комітету |комітету |- міністерства, |
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |республіканського комітету|
|республіканського органу |республіканського органу |- комітету, іншого |
|виконавчої влади |виконавчої влади |республіканського |
| | |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник підвідділу в складі |Начальник підвідділу в складі |Завідувач сектору |
|самостійного відділу |самостійного відділу |в складі самостійного |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |відділу |
|республіканського комітету |комітету |- міністерства, |
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |республіканського комітету|
|республіканського органу |республіканського органу |- комітету, |
|виконавчої влади |виконавчої влади |іншого республіканського |
| | |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |- міністерства, |
|республіканського комітету |комітету |республіканського комітету|
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |- комітету, |
|республіканського органу |республіканського органу |іншого республіканського |
|виконавчої влади |виконавчої влади |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |- міністерства, |
|республіканського комітету |комітету |республіканського комітету|
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |- комітету, |
|республіканського органу |республіканського органу |іншого республіканського |
|виконавчої влади |виконавчої влади |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |- міністерства, |
|республіканського комітету |комітету |республіканського комітету|
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |- комітету, |
|республіканського органу |республіканського органу |іншого республіканського |
|виконавчої влади |виконавчої влади |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |- міністерства, |
|республіканського комітету |комітету |республіканського комітету|
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |- комітету, |
|республіканського органу |республіканського органу |іншого республіканського |
|виконавчої влади |виконавчої влади |органу виконавчої влади |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|- міністерства, |- міністерства, республіканського |- міністерства, |
|республіканського комітету |комітету |республіканського комітету|
|- комітету, іншого |- комітету, іншого |- комітету, |
|республіканського органу |республіканського органу |іншого республіканського |
|виконавчої влади |виконавчої влади |органу виконавчої влади |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Обласні, Київська і Севастопольська міські державні адміністрації |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Представник Президента України |голова державної адміністрації |голова державної |
|- глава місцевої державної |- поза групою, м. Київ |адміністрації |
|адміністрації |- 1 |- поза групою, м. Київ |
|- поза групою, м. Київ |- 2, м. Севастополь |- 1 |
|- 1 | |- 2, м. Севастополь |
|- 2, м. Севастополь | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Перший заступник глави |Перший заступник голови місцевої |Перший заступник голови |
|місцевої державної |адміністрації |місцевої адміністрації |
|адміністрації |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- поза групою, м. Київ |- 1 |- 1 |
|- 1 |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|- 2, м. Севастополь | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник глави місцевої |Заступник голови місцевої |Заступник голови |
|державної адміністрації |державної адміністрації |місцевої державної |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |адміністрації: |
|- 1 |- 1 |- поза групою, м. Київ |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 1 |
| | |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Секретар місцевої державної |Керівник апарату державної |Керівник апарату |
|адміністрації |адміністрації |державної адміністрації |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Завідувач відділу |Начальник відділу (крім |Начальник відділу |
|- поза групою, м. Київ |господарського відділу та |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |відділу бухгалтерського |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |обліку) |- 2, м. Севастополь |
| |- поза групою, м. Київ | |
| |- 1 | |
| |- 2, м. Севастополь | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
| |Начальник господарського |Начальник відділу |
| |відділу та відділу |- поза групою, м. Київ |
| |бухгалтерського обліку |- 1 |
| |- поза групою, м. Київ |- 2, м. Севастополь |
| |- 1 | |
| |- 2, м. Севастополь | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Помічник Представника |Помічник голови державної |Помічник голови |
|Президента України |адміністрації |держадміністрації, |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |радник, консультант |
|- 1 |- 1 |- поза групою, м. Київ |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 1 |
| | |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|поза групою, м. Київ |помічник заступника |помічник заступника голови|
|- 1 |голови: |- поза групою, м. Київ |
|- 2, м. Севастополь |- поза групою, м. Київ |- 1 |
| |- 1 |- 2, м. Севастополь |
| |- 2, м. Севастополь | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Управління, самостійні відділи та інші служби обласних, Київської і Севастопольської |
| міських державних адміністрацій |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Начальник управління, |Керівники самостійних: |Керівник самостійного |
|самостійного відділу |управління, відділу, |управління, відділу, |
|- поза групою, м. Київ |іншого структурного |іншого структурного |
|- 1 |підрозділу |підрозділу, які є |
|- 2, м. Севастополь |- поза групою, м. Київ |юридичними особами, - |
| |- 1 |- поза групою, м. Київ |
| |- 2, м. Севастополь |- 1 |
| | |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник відділу в складі |Начальник відділу в складі |Начальник відділу у |
|управління |управління |складі головного |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |управління, самостійного |
|- 1 |- 1 |управління, управління, |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |іншого структурного |
| | |підрозділу які є |
| | |юридичними особами, |
| | |- поза групою, м. Київ |
| | |- 1 |
| | |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник підвідділу в |Начальник підвідділу в |Завідувач самостійного |
|складі самостійного відділу |складі самостійного |сектору |
|- поза групою, м. Київ |відділу |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- поза групою, м. Київ |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 1 |- 2, м. Севастополь |
| |- 2, м. Севастополь | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |- поза групою, м. Київ |
|- 1 |- 1 |- 1 |
|- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |- 2, м. Севастополь |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Територіальні органи центральних органів виконавчої влади в містах |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Старший судовий виконавець |Старший державний |Старший державний |
| |виконавець |виконавець |
|Міські суди I групи міст |1 |I |
|Міські суди II групи міст |2 |II |
|Міські суди III групи міст |3 |III |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Судовий виконавець |Державний виконавець |Державний виконавець |
|Міські суди I групи міст |1 |I |
|Міські суди II групи міст |2 |II |
|Міські суди III групи міст |3 |III |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Районні, районні в містах Києві і Севастополі державні адміністрації |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Представник Президента |голова державної |голова державної |
|України - глава місцевої |адміністрації |адміністрації |
|державної адміністрації | | |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Перший заступник Глави |Перший заступник голови |Перший заступник голови |
|місцевої державної |державної адміністрації |державної адміністрації |
|адміністрації | | |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник глави місцевої |Заступник голови державної |Заступник голови |
|державної адміністрації |адміністрації |державної адміністрації |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- району м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|Керівник апарату державної |Керівник апарату державної |Керівник апарату |
|адміністрації |адміністрації |держадміністрації |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Завідувач відділу |Начальник відділу |Начальник відділу |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Управління, самостійні відділи та інші служби районних, районних у містах Києві |
| і Севастополі державних адміністрацій, територіальні органи центральних органів |
| виконавчої влади та їх урядових органів державного управління в районах, районах |
| у мм. в містах Києві та Севастополі |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Начальник управління, |Керівник управління, |Керівник управління, |
|самостійного відділу, |відділу, іншого |відділу, іншого |
|головний архітектор |структурного підрозділу |структурного |
|- район у м. Києві |державної адміністрації, |підрозділу державної |
|- район у м. Севастополі |відділення, головний |адміністрації, відділення,|
| |архітектор |головний архітектор |
| |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
| |- район у м. Севастополі |- район, район у місті, |
| | |міжрайонні (об'єднані) |
| | |підрозділи |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник відділу, |Начальник відділу в складі |Начальник відділу: |
|управління |управління, відділення |- район у м. Києві |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район, район у місті, |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |міжрайонні (об'єднані) |
| | |підрозділи |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район, район у місті, |
| | |міжрайонні (об'єднані) |
| | |підрозділи |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст, |Провідний спеціаліст, |Провідний спеціаліст, |
|старший судовий виконавець |старший державний |старший державний |
|- район у м. Києві |виконавець |виконавець |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
| |- район у м. Севастополі |- район, район у місті, |
| | |міжрайонні (об'єднані) |
| | |підрозділи |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії, |Спеціаліст I категорії, |Спеціаліст I категорії, |
|судовий виконавець |державний виконавець |державний виконавець |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|- район у м. Києві |- район у м. Києві |- район у м. Києві |
|- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |- район у м. Севастополі |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Старший судовий виконавець |Старший державний |Старший державний |
|- районні суди м. Києва |виконавець |виконавець |
|- районні суди |- райони в м. Києві |- район у м. Києві |
|м. Севастополя, обласних |- райони, райони в |- район, район у місті, |
|центрів та інших міст з |м. Севастополі |міжрайонні (об'єднанні) |
|районним поділом |- райони, райони в |підрозділи |
|- районні суди інших |м. Севастополі |- район, район у місті, |
|районів | |міжрайонні (об'єднанні) |
| | |підрозділи |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Судовий виконавець |Державний виконавець |Державний виконавець |
|- районні суди м. Києва |- райони в м. Києві |- район у м. Києві |
|- районні суди м. |- райони, райони в |- район, район у місті, |
|Севастополя, обласних |м. Севастополі |міжрайонні (об'єднанні) |
|центрів та інших міст з |- райони, райони в |підрозділи |
|районним поділом |м. Севастополі |- район, район у місті, |
|- районні суди інших | |міжрайонні (об'єднанні) |
|районів | |підрозділи |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Апарат міських (крім міст Києва та Севастополя) рад та їх виконавчих органів |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Голова Ради |Міський голова |Міський голова |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад 1 млн. |населення понад 1 млн. |населення понад |
|чоловік |чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- у містах, невіднесених до |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
|груп за оплатою праці |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник голови Ради, |Перший заступник міського |Перший заступник |
|перший заступник голови |голови |міського голови |
|виконкому |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|- у містах з чисельністю |населення понад 1 млн. |населення понад |
|населення понад 1 млн. |чоловік |1 млн. чоловік |
|чоловік |- поза групою |- поза групою |
|- поза групою |- I група |- I група |
|- I група |- II група |- II група |
|- II група |- III група |- III група |
|- III група |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
|- у містах, невіднесених до |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|груп за оплатою праці | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник голови виконкому, |Заступник міського голови |Заступник міського |
|керуючий справами |з питань діяльності |голови з питань діяльності|
|(секретар виконкому) |виконавчих органів, |виконавчих органів, |
|- у містах з чисельністю |секретар ради, керуючий |секретар ради, керуючий |
|населення понад 1 млн. |справами (секретар) |справами (секретар) |
|чоловік |виконавчого комітету |виконавчого комітету |
|- поза групою |- у містах з |- у містах з чисельністю |
|- I група |чисельністю |населення понад |
|- II група |населення понад 1 млн. |1 млн. чоловік |
|- III група |чоловік |- поза групою |
|- у містах, невіднесених до |- поза групою |- I група |
|груп за оплатою праці |- I група |- II група |
| |- II група |- III група |
| |- III група |- понад 15 тис.чол. |
| |- понад 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
| |- до 15 тис.чол. | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Завідуючий відділом |Завідувач відділу |Начальник відділу: |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад 1 млн. |населення понад 1 млн. |населення понад |
|чоловік |чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- у містах, невіднесених до |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
|груп за оплатою праці |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
| |Помічник голови |Помічник голови ради |
| |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
| |населення понад 1 млн. |населення понад |
| |чоловік |1 млн. чоловік |
| |- поза групою |- поза групою |
| |- I група |- I група |
| |- II група |- II група |
| |- III група |- III група |
| |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
| |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
| |Начальник сектору |Завідувач сектору |
| |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
| |населення понад 1 млн. |населення понад |
| |чоловік |1 млн. чоловік |
| |- поза групою |- поза групою |
| |- I група |- I група |
| |- II група |- II група |
| |- III група |- III група |
| |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
| |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад 1 млн. |населення понад 1 млн. |населення понад |
|чоловік |чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- у містах, невіднесених до |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
|груп за оплатою праці |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад 1 млн. |населення понад 1 млн. |населення понад |
|чоловік |чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
|- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад 1 млн. |населення понад 1 млн. |населення понад |
|чоловік |чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
|- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад 1 млн. |населення понад 1 млн. |населення понад |
|чоловік |чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
|- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад 1 млн. |населення понад 1 млн. |населення понад |
|чоловік |чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |- понад 15 тис.чол. |
|- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |- до 15 тис.чол. |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Самостійні управління, відділи виконавчих органів міських |
| (крім міст Києва і Севастополя) рад |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Начальник самостійного |Начальник самостійного |Начальник самостійного |
|управління, відділу |управління, відділу |управління, відділу |
|- у містах з |- у містах з |- у містах з чисельністю |
|чисельністю |чисельністю населення |населення понад |
|населення понад |понад 1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |
|1 млн. чоловік |- поза групою |- поза групою |
|- поза групою |- I група |- I група |
|- I група |- II група |- II група |
|- II група |- III група |- III група |
|- III група |- у містах, що не |- у містах, що не належать|
|- у містах, що не |належать до груп за |до груп за оплатою праці |
|належать до груп за |оплатою праці | |
|оплатою праці | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник відділу в складі |Начальник відділу в складі |Начальник відділу в складі|
|управління |управління |управління |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю населення|- у містах з чисельністю |
|населення понад |понад 1 млн. чоловік |населення понад |
|1 млн. чоловік |- поза групою |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- I група |- поза групою |
|- I група |- II група |- I група |
|- II група |- III група |- II група |
|- III група |- у містах, що не належать до груп|- III група |
|- у містах, що |за оплатою праці. |- у містах, що не належать|
|не належать до |Начальник підвідділу в складі |до груп за оплатою праці. |
|груп за оплатою праці. |відділу |Завідувач сектору, |
|Начальник підвідділу в |- у містах з чисельністю населення|головний бухгалтер |
|складі самостійного |понад 1 млн. чоловік |- у містах з чисельністю |
|відділу |- поза групою |населення понад |
|- у містах з чисельністю |- I група |1 млн. чоловік |
|населення понад |- II група |- поза групою |
|1 млн. чоловік |- III група |- I група |
|- поза групою |- у містах, що не належать до груп|- II група |
|- I група |за оплатою праці |- III група |
|- II група | |- у містах, що не належать|
|- III група | |до груп за оплатою праці |
|- у містах, що не належать | | |
|до груп за оплатою праці | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник сектору |Завідувач сектору |Завідувач сектору, |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |головний бухгалтер |
|населення понад |населення понад |- у містах з чисельністю |
|1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |населення понад |
|- поза групою |- поза групою |1 млн. чоловік |
|- I група |- I група |- поза групою |
|- II група |- II група |- I група |
|- III група |- III група |- II група |
|- у містах, що не належать |- у містах, що не належать |- III група |
|до груп за оплатою праці |до груп за оплатою праці |- у містах, що не належать|
| | |до груп за оплатою праці |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад |населення понад |населення понад |
|1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- у містах, що |- у містах, що не належать |- у містах, що не |
|не належать до груп |до груп за оплатою праці |належать до груп за |
|за оплатою праці | |оплатою праці |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад |населення понад |населення понад |
|1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- у містах, що не належать |- у містах, що не належать |- у містах, що не належать|
|до груп за оплатою праці |до груп за оплатою праці |до груп за оплатою праці |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад |населення понад |населення понад |
|1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- у містах, що |- у містах, що не належать |- у містах, що не належать|
|не належать до груп за |до груп за оплатою праці |до груп за оплатою праці |
|оплатою праці | | |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|населення понад |населення понад |населення понад |
|1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |
|- поза групою |- поза групою |- поза групою |
|- I група |- I група |- I група |
|- II група |- II група |- II група |
|- III група |- III група |- III група |
|- у містах, що не належать |- у містах, що не належать |- у містах, що не належать|
|до груп за оплатою праці |до груп за оплатою праці |до груп за оплатою праці |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|- у містах з |- у містах з чисельністю |- у містах з чисельністю |
|чисельністю |населення понад |населення понад |
|населення понад |1 млн. чоловік |1 млн. чоловік |
|1 млн. чоловік |- поза групою |- поза групою |
|- поза групою |- I група |- I група |
|- I група |- II група |- II група |
|- II група |- III група |- III група |
|- III група |- у містах, що не належать |- у містах, що не належать|
|- у містах, що не належать |до груп за оплатою праці |до груп за оплатою праці |
|до груп за оплатою праці | | |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Апарат районних у містах (крім міст Києва та Севастополя) рад та їх виконавчих органів |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Голова Ради |Голова ради |Голова ради |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Заступник голови Ради, |Заступник голови ради з |Заступник голови |
|перший заступник голови |питань діяльності |ради з питань |
|виконкому |виконавчого органу |діяльності виконавчого |
|Заступник голови виконкому, |Керуючий справами |органу |
|керуючий справами |(секретар) виконкому |Керуючий справами |
|(секретар виконкому) | |(секретар) виконкому |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Завідувач відділом |Завідувач відділу |Завідувач відділу |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
| Самостійні управління, відділи виконавчих органів районних |
| у містах (крім міст Києва і Севастополя) рад |
|---------------------------------------------------------------------------------------------|
|Начальник самостійного |Начальник самостійного |Начальник самостійного |
|управління, відділу |управління, відділу |управління, відділу |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Начальник відділу у складі |Начальник відділу в складі |Начальник відділу в складі|
|управління |управління |управління |
|Начальник підвідділу |Начальник підвідділу |Завідувач сектору |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Завідувач сектору |Завідувач сектору |Завідувач сектору |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |Головний спеціаліст |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |Провідний спеціаліст |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |Спеціаліст I категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |Спеціаліст II категорії |
|-------------------------------+----------------------------------+--------------------------|
|Спеціаліст |Спеціаліст |Спеціаліст |
-----------------------------------------------------------------------------------------------
( Додаток 1 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 127/54 від 11.03.2008 )
Додаток 2
до п.3 Порядку
РОЗМІРИ
посадових окладів працівників
органів виконавчої влади
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
|коефіцієнт | Розміри посадових окладів з: |
| |-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|
| | 01.01.93,| 01.06.93, | 01.09.93, | 01.12.93, | 01.10.94, | 01.02.95, | 01.06.95, | 01.10.95, | 01.01.96, | 01.08.96, | 01.09.96, |
| | крб. | крб. | тис. крб. | тис. крб. | тис. крб. | тис. крб. | тис. крб. | тис. крб. | тис. крб. | тис. крб. | грн. |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 4,0 | 14720 | 42780 | 124 | 372 | 1290 | 2184 | 2511,6 | 3065 | 3600 | 3989 | 39-89 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 4,5 | 16445 | 47610 | 138 | 414 | 1395 | 2295 | 2639,2 | 3219 | 4050 | 4487 | 44-87 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 5,0 | 18170 | 52440 | 152 | 456 | 1500 | 2406 | 2766,9 | 3376 | 4500 | 4986 | 49-86 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 5,5 | 19780 | 57270 | 166 | 498 | 1605 | 2517 | 2894,5 | 3531 | 4950 | 5484,6 | 54-85 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 6,0 | 21390 | 62100 | 180 | 540 | 1710 | 2628 | 3022,2 | 3687 | 5400 | 5983,2 | 59-83 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 6,5 | 23000 | 66930 | 194 | 582 | 1815 | 2739 | 3149,8 | 3843 | 5850 | 6481,8 | 64-82 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 7,0 | 24610 | 71760 | 208 | 624 | 1920 | 2850 | 3277,5 | 3999 | 6300 | 6980,4 | 69-80 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 7,5 | 26220 | 76590 | 222 | 666 | 2025 | 2961 | 3405,4 | 4154 | 6750 | 7479 | 74-79 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 8,0 | 27830 | 81420 | 236 | 708 | 2130 | 3072 | 3532,8 | 4310 | 7200 | 7977,6 | 79-78 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 8,5 | 29210 | 86250 | 250 | 750 | 2235 | 3183 | 3660,0 | 4465 | 7650 | 8476,2 | 84-76 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 9,0 | 30590 | 91080 | 264 | 792 | 2340 | 3294 | 3788 | 4621 | 8100 | 8974,8 | 89-75 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 9,5 | 31970 | 95910 | 278 | 834 | 2445 | 3405 | 3916 | 4777 | 8550 | 9473,4 | 94-73 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 10,0 | 33350 | 100740 | 292 | 876 | 2550 | 3516 | 4043 | 4932 | 9000 | 9972 | 99-72 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 10,5 | 34730 | 104535 | 309 | 909 | 2610 | 3600 | 4140 | 5051 | 9450 | 10470,6 | 104-71 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 11,0 | 36110 | 108330 | 314 | 942 | 2670 | 3684 | 4237 | 5169 | 9900 | 10969,2 | 109-69 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 11,5 | 37490 | 112125 | 325 | 975 | 2730 | 3768 | 4333 | 5286 | 10350 | 11467,8 | 114-68 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 12,0 | 38870 | 115920 | 336 | 1008 | 2790 | 3852 | 4430 | 5405 | 10800 | 11966,4 | 119-66 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 12,5 | 40250 | 119715 | 347 | 1041 | 2850 | 3936 | 4526 | 5522 | 11250 | 12465 | 124-65 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 13,0 | 41630 | 123510 | 358 | 1074 | 2910 | 4020 | 4623 | 5640 | 11700 | 12963,6 | 129-64 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 13,5 | 43010 | 127305 | 369 | 1107 | 2970 | 4104 | 4720 | 5758 | 12150 | 13462,2 | 134-62 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 14,0 | 44390 | 131100 | 380 | 1140 | 3030 | 4188 | 4816 | 5875 | 12600 | 13960,8 | 139-61 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 14,5 | 45770 | 134895 | 391 | 1173 | 3090 | 4272 | 4913 | 5994 | 13050 | 14459,4 | 144-59 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 15,0 | 47150 | 138690 | 402 | 1206 | 3150 | 4356 | 5009 | 6111 | 13500 | 14958 | 149-58 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 15,5 | 48530 | 142485 | 413 | 1239 | 3210 | 4440 | 5106 | 6229 | 13950 | 15456,6 | 154-57 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 16,0 | 49910 | 146280 | 424 | 1272 | 3270 | 4524 | 5203 | 6348 | 14400 | 15955,2 | 159-55 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 16,5 | 51290 | 150075 | 435 | 1305 | 3330 | 4608 | 5299 | 6465 | 14850 | 16453,8 | 164-54 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| 17,0 | 52670 | 153870 | 446 | 1338 | 3390 | 4692 | 5396 | 6583 | 15300 | 16952,4 | 169-52 |
|-----------+-----------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+------------+-------------+------------+-------------|
| пост. | пост. | пост. | пост. | пост. | пост. | пост. | пост. | пост. | пост. | пост. | пост. |
| КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від | КМУ від |
| 21.01.93 | 21.01.93 | 02.06.93 | 30.08.93 | 02.12.93 | 20.10.94 | 08.02.95 | 13.06.95 | 02.10.95 | 25.12.95 | 26.07.96 | 26.08.96 |
| N 35 | N 35 | N 393 | N 672 | N 974 | N 720 | N 102 | N 409 | N 778 | N 1043 | N 834 | N 1002 |
| | (з урах. | (мін. | (мін. | (мін. | | | | | | | |
| | пост. КМУ | 6900 крб.) |20000 крб.) |60000 крб.) | | | | | | | |
| | від | | | | | | | | | | |
| | 27.01.93 | | | | | | | | | | |
| | N 57) | | | | | | | | | | |
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Додаток 3
до п. 3 Порядку
(у редакції наказу
Міністерства праці
та соціальної політики
України,
Головного управління
державної служби
України
11.03.2008 N 127/54)
Довідка про перерахунок
пенсії у разі ліквідації
державних органів
без правонаступника
та у разі, якщо
правонаступник
не є органом державної
влади
ДОВІДКА
Дана гр. Іваненку Юрію Степановичу в тому, що заробітна плата
колишнього начальника управління Державного комітету, який
ліквідовано без визначення правонаступника відповідно до постанови
Кабінету Міністрів України від 01.10.99 N 400, з якої йому
призначено пенсію за відповідною посадою для перерахунку пенсії з
1 травня 2007 року у зв'язку із прийняттям постанови Кабінету
Міністрів України від 12.05.2007 N 700, становить:
------------------------------------------------------------------
|Оклад | 1817,00 |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Надбавка за ранг (8 ранг) | 100,00 |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Надбавка за вислугу років (20%) | 383,40 |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Надбавка за знання та використання в роботі| - |
|іноземної мови (зазначити відсоток) | |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Надбавка за почесне звання "заслужений" | 90,85 |
|(5%) | |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Надбавка за роботу з таємними документами | - |
|залежно від ступеня таємності інформації | |
|(зазначити відсоток) | |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Доплата за науковий ступінь кандидата або | - |
|доктора наук (зазначити відсоток) | |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Надбавка за високі досягнення у праці або | 575,10 |
|за виконання особливо важливої роботи | |
|(зазначити відсоток) | |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Премія (зазначити відсоток) | 181,70 |
|-------------------------------------------+--------------------|
|ВСЬОГО: | 3 148,05 |
|-------------------------------------------+--------------------|
|Для обчислення пенсії | 3 148,05 |
|----------------------------------------------------------------|
| (три тисячі сто сорок вісім гривень 05 копійок) |
------------------------------------------------------------------
Довідка видана відповідно до пункту 3 Порядку видачі довідок
для перерахунку пенсій державним службовцям у разі ліквідації
органів, з яких особа вийшла на пенсію, а також перейменування
(відсутності) посад, затвердженого наказом Міністерства праці та
соціальної політики України та Головного управління державної
служби України від 3 грудня 2003 року N 319/144,
зареєстрованим в Міністерстві юстиції України 9 грудня 2003 року
за N 1134/8455 (із змінами).
Надбавка за почесне звання "заслужений" на момент призначення
пенсії була встановлена згідно із підпунктом третім пункту 3
постанови Кабінету Міністрів України від 09.03.2006 N 268.
На всі виплати, включені в довідку, нараховуються страхові
внески.
Гранична сума заробітної плати, на яку нараховується збір на
обов'язкове державне пенсійне страхування, становить _____ грн.
Керівник підприємства
Головний бухгалтер
( Додаток 3 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 127/54 від 11.03.2008 )