Документ втратив чиннiсть!

ДЕРЖАВНИЙ КОМІТЕТ ЛІСОВОГО ГОСПОДАРСТВА УКРАЇНИ

НАКАЗ
04.02.2003 N 24

Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
22 травня 2003 р. за N 389/7710

( Наказ втратив чинність на підставі Наказу Державного
комітету лісового господарст
ва
N 411 від 07.09.20
05 )

Про впорядкування умов оплати праці
працівників установ природно-заповідного
фонду Державного комітету лісового
господарства України

( Із змінами, внесеними згідно з Наказом Державного
комітету лісового господарства
N 93 від 02.06.20
03 )

На виконання постанов Кабінету Міністрів України від 7 лютого 2001 р. N 134 "Про впорядкування умов оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери" та від 10 січня 2002 р. N 18 "Про підвищення посадових окладів (ставок заробітної плати) працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери" та з метою впорядкування умов оплати праці установ природно-заповідного фонду НАКАЗУЮ:

1. Затвердити схеми посадових окладів (ставок заробітної плати) керівних, наукових працівників, фахівців, керівників інших структурних підрозділів, технічних службовців, робітників установ природно-заповідного фонду Державного комітету лісового господарства України згідно з додатками 1-3.

2. Установити, що посадові оклади заступників керівників установ природно-заповідного фонду та заступників керівників структурних підрозділів цих установ встановлюються на 5-15 відсотків, а головних бухгалтерів на 10-30 відсотків нижче ніж посадовий оклад відповідного керівника, визначений за схемами посадових окладів, затверджених цим наказом.

3. Установити:

1) що посадові оклади (ставки заробітної плати) працівників установ природно-заповідного фонду, які мають почесне звання, науковий ступінь, підвищуються:

а) за почесні звання України, СРСР, союзних республік СРСР: "народний" на 40 відсотків, "заслужений" - на 20 відсотків.

За наявності двох або більше звань посадові оклади (ставки заробітної плати) працівників установ природно-заповідного фонду підвищуються за одним (вищим) званням;

б) за науковий ступінь (крім посад наукових працівників, для яких наявність наукового ступеня передбачена кваліфікаційними вимогами):

доктора наук - на 25 відсотків,

кандидата наук - на 15 відсотків.

Посадові оклади (ставки заробітної плати) працівників установ природно-заповідного фонду підвищуються, якщо діяльність працівників за профілем збігається з наявним почесним званням чи науковим ступенем;

2) що місячні оклади прибиральників приміщень, які використовують дезінфекційні засоби, а також зайняті прибиранням туалетів, підвищуються на 10 відсотків;

3) доплати працівникам:

а) у розмірі до 50 відсотків посадового окладу відсутнього працівника або за вакантною посадою:

за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників;

за суміщення професій (посад);

за розширення зони обслуговування або збільшення обсягу виконуваних робіт.

Зазначені види доплат не встановлюються керівникам установ природно-заповідного фонду, їх заступникам, керівникам структурних підрозділів цих установ та їх заступникам;

б) у розмірі до 40 відсотків годинної тарифної ставки (посадового окладу) за роботу в нічний час за кожну годину роботи з 10 години вечора до 6 години ранку;

4) надбавки працівникам у розмірі до 50 відсотків посадового окладу:

за високі досягнення у праці;

за виконання особливо важливої роботи (на термін її виконання);

за складність, напруженість у роботі.

Граничний розмір зазначених надбавок для одного працівника не повинен перевищувати 50 відсотків посадового окладу. Це обмеження не поширюється на працівників національних закладів (установ). ( Абзац п'ятий підпункту 4 пункту 3 із змінами, внесеними згідно з Наказом Державного комітету лісового господарства N 93 від 02.06.2003 )

У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи і порушення трудової дисципліни ці надбавки скасовуються або зменшуються.

5) водіям автомобілів:

надбавки за класність у таких розмірах: водіям 2-го класу - 10 відсотків, водіям 1-го класу - 25 відсотків установленої тарифної ставки за відпрацьований час;

доплати за ненормований робочий день у розмірі 25 відсотків тарифної ставки за відпрацьований час. ( Пункт 3 доповнено підпунктом 5 згідно з Наказом Державного комітету лісового господарства N 93 від 02.06.2003 )

4. Установити посадові оклади (ставки заробітної плати) керівникам, фахівцям, службовцям та робітникам структурних підрозділів і окремим працівникам установ природно-заповідного фонду, посади (професії) яких не передбачено цим наказом, у розмірах, установлених для аналогічних категорій працівників бюджетних установ, закладів та організацій відповідних галузей згідно з їх нормативно-правовими актами.

5. Надати право керівникам установ природно-заповідного фонду в межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисах доходів і видатків:

а) установлювати працівникам конкретні розміри посадових окладів та доплат і надбавок до них;

б) надавати працівникам матеріальну допомогу, в тому числі на оздоровлення, за винятком матеріальної допомоги на поховання, в сумі не більше ніж один посадовий оклад на рік;

в) затверджувати порядок і розміри преміювання працівників відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи.

6. Керівникам установ природно-заповідного фонду:

- в десятиденний термін подати на затвердження штатний розпис, забезпечивши дотримання умов оплати праці, передбачених зазначеним наказом, в межах виділених коштів;

- взяти під особистий контроль здійснення заходів щодо упорядкування умов оплати праці та преміювання працівників.

7. Управлінню кадрів і освіти (Клименко М.М.) та економічному управлінню (Кирилюк В.М.) внести зміни, що випливають із цього наказу, до контракту з директорами установ природно-заповідного фонду.

8. Контроль за виконанням цього наказу покласти на заступника Голови Марчука Ю.М.

9. Ці умови застосовуються з 1 січня 2003 року.

Перший заступник Голови О.I.Фурдичко

Погоджено:

Заступник Державного секретаря Міністерства праці та соціальної політики України В.М.Матвійчук

Заступник Державного секретаря Міністерства фінансів України О.С.Яременко

Додаток 1
до наказу Держомлісгоспу України
04.02.2003 N 24
(у редакції наказу
Держкомлісгоспу України
від 02.06.2003 N 93

Схема
посадових окладів керівних, наукових працівників
і фахівців установ природно-заповідного фонду
Державного комітету лісового господарства України

     ------------------------------------------------------------------
| Посада | Місячні посадові оклади |
| |(ставки заробітної плати),|
| | гривень |
|-------------------------------------+--------------------------|
| |з 01.05.2003|з 01.07.2003 |
|----------------------------------------------------------------|
| I. Керівні працівники |
|----------------------------------------------------------------|
|Керівник установи | 332-448 | 372-502 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Головні: лісничий, інженер установи | 312-387 | 350-434 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Головні фахівці: еколог, | 312-377 | 350-423 |
|мисливствознавець та інші | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Керівники основних відділів, | 298-407 | 334-456 |
|лабораторій | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Керівники інших підрозділів, лісничий| 204-224 | 229-251 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Майстер лісу | 197-204 | 221-229 |
|----------------------------------------------------------------|
| II. Наукові працівники |
|----------------------------------------------------------------|
|Головний науковий співробітник | 353-387 | 396-434 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Провідний науковий співробітник | 298-325 | 334-364 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Старший науковий співробітник | 258-298 | 289-334 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Науковий співробітник | 251-291 | 281-326 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Молодший науковий співробітник | 231-264 | 259-296 |
|----------------------------------------------------------------|
| III. Інші працівники, які проводять наукові |
| та науково-технічні розробки |
|----------------------------------------------------------------|
|Провідні фахівці всіх спеціальностей | 231-285 | 259-319 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Фахівці всіх спеціальностей: | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|I категорії | 224-231 | 251-259 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|II категорії | 217-224 | 243-251 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|без категорій | 210-217 | 235-243 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Техніки всіх спеціальностей: | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|I категорії | 203-210 | 228-235 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|II категорії | 196-203 | 220-228 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|без категорій | 190-196 | 213-220 |
------------------------------------------------------------------

( Додаток 1 в редакції Наказу Державного комітету лісового господарства N 93 від 02.06.2003 )

Начальник економічного управління В.М.Кирилюк

Додаток 2
до наказу Держомлісгоспу України
04.02.2003 N 24
(у редакції наказу
Держкомлісгоспу України
від 02.06.2003 N 93

Схема
посадових окладів фахівців, керівників інших
структурних підрозділів і технічних службовців
установ природно-заповідного фонду
Державного комітету лісового господарства України

     ------------------------------------------------------------------
| Посада | Місячні посадові оклади |
| |(ставки заробітної плати),|
| | гривень |
|-------------------------------------+--------------------------|
| |з 01.05.2003|з 01.07.2003 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Провідні фахівці: з охорони та | 177-204 | 198-229 |
|захисту лісу, з лісовідновлення, з | | |
|лісокористування, з охорони | | |
|навколишнього середовища, зоотехнік, | | |
|мисливствознавець, технолог, | | |
|енергетик, економіст, програміст, | | |
|юрисконсульт, бухгалтер (з дипломом | | |
|спеціаліста), бухгалтер-ревізор та | | |
|інші | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Фахівці: з охорони та захисту лісу, з| | |
|лісовідновлення, з лісокористування, | | |
|з охорони навколишнього середовища, | | |
|зоотехнік, мисливствознавець, | | |
|технолог, енергетик, економіст, | | |
|програміст, юрисконсульт, бухгалтер | | |
|(з дипломом спеціаліста), | | |
|бухгалтер-ревізор, механік, | | |
|статистик, старший лаборант, який має| | |
|вищу освіту, інспектор з кадрів, | | |
|майстер та інші | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|I категорії | 187-197 | 210-221 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|II категорії | 178-187 | 200-210 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|без категорій | 170-178 | 191-200 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Техніки всіх спеціальностей: | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|I категорії | 176-183 | 197-205 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|II категорії | 169-176 | 189-197 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|без категорій | 163-169 | 183-189 |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Завідувачі: канцелярії, бібліотеки, | 163-190 | 183-213 |
|центрального складу (складу), | | |
|машинописного бюро, | | |
|копіювально-розмножувального бюро, | | |
|господарства, інших підрозділів | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Старші: товарознавець, касир, | 163-177 | 183-198 |
|інспектор, диспетчер; стенографістка | | |
|I категорії та інші | | |
|-------------------------------------+------------+-------------|
|Інші фахівці та технічні службовці: | 163-170 | 183-191 |
|експедитор, касир (касир квитковий), | | |
|інспектор, архіваріус, друкарка (всіх| | |
|категорій), секретар-стенографістка, | | |
|секретар-друкарка, секретар, | | |
|комендант, паспортист та інші | | |
------------------------------------------------------------------

( Додаток 2 в редакції Наказу Державного комітету лісового господарства N 93 від 02.06.2003 )

Начальник економічного управління В.М.Кирилюк

Додаток 3
до наказу Держкомлісгоспу України
04.02.2003 N 24
(у редакції наказу
Держкомлісгоспу України
від 02.06.2003 N 93

Схема
місячних окладів робітників установ
природно-заповідного фонду Державного комітету
лісового господарства України

     ------------------------------------------------------------------
| Посада | Місячні посадові оклади |
| |(ставки заробітної плати),|
| | гривень |
|-------------------------------------+--------------------------|
| | з 01.05.2003|з 01.07.2003|
|-------------------------------------+-------------+------------|
|Робітники, які виконують прості | 160-163 | 179-183 |
|некваліфіковані або допоміжні роботи:| | |
|гардеробник, кур'єр, опалювач, | | |
|підсобний робітник, вантажник, | | |
|робітник з благоустрою, сторож, | | |
|прибиральник виробничих (службових) | | |
|приміщень, території, конюх та інші | | |
|-------------------------------------+-------------+------------|
|Робітники, які виконують | 160-170 | 179-191 |
|малокваліфіковані роботи: єгер, | | |
|робітник розсадника, оранжереї, | | |
|машиніст котельні, контролер та інші | | |
|-------------------------------------+-------------+------------|
|Робітники, які виконують кваліфікова-| 163-177 | 183-198 |
|ні (складні) роботи: лісник, слюсар, | | |
|столяр, електрик, електромеханік, | | |
|будівельник, електромонтер, | | |
|гідрометеоспостерігач, лісоруб, | | |
|рибовод та інші | | |
|-------------------------------------+-------------+------------|
|Робітники, які виконують | 177-183 | 198-205 |
|висококваліфіковані (особливо складні| | |
|та відповідальні) роботи: з ремонту | | |
|та налагодження електронного та | | |
|іншого особливо складного обладнання,| | |
|робітники з комплексного | | |
|обслуговування й ремонту будинків та | | |
|інші | | |
------------------------------------------------------------------

Водії автотранспортних засобів

Вантажні автомобілі, автобуси

     ------------------------------------------------------------------
|- загального призначення, вантажопідйомністю: |
|----------------------------------------------------------------|
|понад 0.5 до 1.5 т | 160 | 179 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 1.5 до 3.0 т | 163 | 183 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 3.0 до 5.0 т | 164 | 184 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 5.0 до 7.0 т | 166 | 186 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 7.0 т | 170 | 191 |
|----------------------------------------------------------------|
|- спеціального, вантажопідйомністю: |
|----------------------------------------------------------------|
|до 0.5 т | 160 | 179 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 0.5 до 3.0 т | 163 | 183 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 3.0 до 5.0 т | 164 | 184 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 5.0 до 7.0 т | 166 | 186 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 7.0 т | 170 | 191 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|- автобуса довжиною: | | |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|до 5 м | 163 | 183 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 5 до 6.5 м | 164 | 184 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 6.5 до 7.5 м | 166 | 186 |
|---------------------------------------+-----------+------------|
|понад 7.5 м | 170 | 191 |
------------------------------------------------------------------

Легкові автомобілі

     ------------------------------------------------------------------
| Клас автомобіля | Робочий обсяг | Місячні тарифні ставки,|
| | двигуна, л | гривень |
|-------------------+------------------+-------------------------|
| | |з 01.05.2003|з 01.07.2003|
|-------------------+------------------+------------+------------|
|Особливо малий та | | | |
|малий |до 1,8 | 163 | 183 |
|Середній |від 1,8 до 3,5 | 170 | 191 |
|Великий |понад 3,5 | 177 | 198 |
------------------------------------------------------------------.

( Додаток 3 в редакції Наказу Державного комітету лісового господарства N 93 від 02.06.2003 )

Начальник економічного управління В.М.Кирилюк