Нюанси оплати вимушеного простою освітян
На початку березня (01.03.2018 р.) було проведене засідання Кризового комітету при Міністерстві енергетики та вугільної промисловості України, в ході якого було прийняте рішення про настання кризової ситуації рівня надзвичайної ситуації з 02.03.2018 до 07.03.2018 р. (включно).
Як результат - Комітетом, про який йдеться мова вище, видана низка рішень (що зафіксовані у протоколі засідання), в тому числі те, що стосується роботи закладів освіти. З текстом протоколу можна ознайомитись на офіційних сайтах Міністерства енергетики та вугільної промисловості та Міністерства освіти і науки України.
На голів облдержадміністрацій були покладені повноваження та завдання щодо зупинення роботи дошкільних закладів, шкіл та вищих навчальних закладів на період кризової ситуації рівня надзвичайної ситуації (лист Міністерства освіти і науки України від 02.03.2018 б/н).
______________________________________________________
За діючим законодавством, при прийнятті керівниками закладів освіти та органами місцевого самоврядування рішень про призупинення роботи відповідних закладів освіти за працівниками цих закладів має зберігатися заробітна плата. Якщо в окремі дні заняття не проводяться з незалежних від учителя причин, його праця оплачується з розрахунку заробітної плати, встановленої під час тарифікації, за умови, що вчитель (викладач) виконує іншу організаційно-педагогічну роботу. Якщо такої роботи немає, час простою оплачується в порядку та розмірах, що визначені статтею 113 Кодексу Законів про працю.
Таким чином, час простою не з вини працівника оплачується з розрахунку не нижче від двох третин тарифної ставки встановленого працівникові розряду (окладу).
Одночасно із цим, пунктом 8.3.3 Галузевої угоди між Міністерством освіти і науки України та ЦК Профспілки працівників освіти і науки України на 2016-2020 роки сторонами угоди рекомендовано керівникам установ та закладів освіти, забезпечити оплату вимушеного простою (не з вини працівників) та зберігати за ними середню заробітну плату (не менше посадового окладу).
Що стосується оплати праці вимушеного простою працівників закладів освіти та науки - все зрозуміло.
______________________________________________________
Що ж стосується протокольного рішення про зупинення роботи дошкільних закладів, шкіл та вищих навчальних закладів на період кризової ситуації рівня надзвичайної ситуації з 02.03.2018 до 07.03.2018 р. (включно) - лист Міністерства освіти і науки України від 02.03.2018 б/н, то повідомляємо наступне.
Міністерство освіти і науки України своїм листом від 03.03.2018 р. N 1/11-2386 скасувало своє попереднє рішення та відновило роботу закладів освіти.
Виняток становлять заклади освіти, шо не працюють з причин, не пов’язаних з газопостачанням, наприклад, такою причиною може бути карантин або інші особливі обставини.
Також було повідомлено, шо безпосереднє рішення про відновлення навчання приймають заклади вищої освіти самостійно у межах своєї автономії та місцеві органи самоврядування, у сфері управління яких знаходяться усі інші заклади освіти.
_______________________________________________________
СХОЖІ НОВИНИ ЗА ПОПЕРЕДНІЙ ПЕРІОД:
05 лютого 2018 року (Інформація про скасування батьківських комітетів виявилась фейковою!)
26 січня 2018 року (Щеплення громадян в Україні)
28 вересня 2017 року (Відсьогодні набрав чинності новий Закон України "Про освіту")
11 липня 2017 року (Умови за яких заклади освіти звільняються від сплати податку на нерухомість )