МІНІСТЕРСТВО КУЛЬТУРИ УКРАЇНИ
НАКАЗ
11.06.2014 N 453
Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
13 червня 2014 р. за N 621/25398
Про внесення змін до деяких наказів
Міністерства культури і туризму України
(Із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства культури
N 421 від 16.05.2017)
Відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 25 березня 2014 року N 110 "Питання оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери" НАКАЗУЮ:
1. Абзац перший примітки 1 до додатка 1 до наказу Міністерства культури і туризму України від 18 жовтня 2005 року N 745 "Про впорядкування умов оплати праці працівників культури на основі Єдиної тарифної сітки", зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 27 жовтня 2005 року за N 1285/11565 (із змінами), викласти в такій редакції:
"1. Посадові оклади (тарифні ставки) з 01 січня 2014 року розраховуються виходячи з розміру посадового окладу (тарифної ставки) працівника 1 тарифного розряду - 852 гривні.".
(Пункт 2 втратив чинність на підставі Наказу Міністерства культури N 421 від 16.05.2017)
3. Керівникам установ, закладів та організацій культури і науково-дослідних установ культури з 01 жовтня 2014 року у штатному розписі посадові оклади (тарифні ставки) працівників установлювати відповідно в таких розмірах:
1 тарифного розряду - 1218 гривень;
2 тарифного розряду - 1223 гривні;
3 тарифного розряду - 1233 гривні;
4 тарифного розряду - 1243 гривні;
5 тарифного розряду - 1253 гривні;
6 тарифного розряду - 1263 гривні;
4. Цей наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування.
Міністр Є.М. Нищук
Погоджено:
Заступник Міністра
соціальної політики України -
керівник апарату В.В. Іванкевич
Заступник Міністра фінансів України -
керівник апарату В.М. Матвійчук
Голова Центрального комітету
профспілки працівників
культури України Л.Ф. Перелигіна
Заступник Голови
Спільного представницького органу
об'єднань профспілок С.М. Кондрюк
Перший заступник Голови
Спільного представницького
органу сторони роботодавців
на національному рівні О. Мірошниченко