ДЕРЖАВНЕ ПІДПРИЄМСТВО "УКРАЇНСЬКИЙ НАУКОВО-ДОСЛІДНИЙ
І НАВЧАЛЬНИЙ ЦЕНТР ПРОБЛЕМ СТАНДАРТИЗАЦІЇ, СЕРТИФІКАЦІЇ ТА ЯКОСТІ"

НАКАЗ
15.11.2016 N 380

Про затвердження Положення про ТК 147

Відповідно до Закону України "Про стандартизацію" від 05.06.2014 N 1315-VII, розпорядження Кабінету Міністрів України від 26.11.2014 N 1163-р і наказу ДП "УкрНДНЦ" від 10.08.2016 N 235 наказую:

1. Затвердити оновлене, згідно з ДСТУ 1.14:2015, Положення про технічний комітет стандартизації ТК 147 "Якість питної води" (додається).

2. Начальнику відділу інформаційних технологій забезпечити оприлюднення цього наказу на веб-сайті ДП "УкрНДНЦ".

3. Начальнику Національного фонду нормативних документів забезпечити опублікування цього наказу в черговому виданні щомісячного інформаційного покажчика "Стандарти".

4. Провідному інженеру адміністративного відділу довести цей наказ до відома виконавців.

5. Контроль за виконанням цього наказу залишається за керівником підприємства чи особою, яка виконує його обов'язки.

В. о. генерального директора Д. В. Сазонов

Затверджено
Наказ Державного підприємства
"Український науково-дослідний і навчальний
центр проблем стандартизації, сертифікації та якості"
15.11.2016 N 380

Положення
про технічний комітет стандартизації 147 "Якість питної води"

1. Загальні положення

1.1 Технічний комітет стандартизації 147 "Якість питної води" (далі - ТК 147) створено наказом Держстандарту України від 12 липня 2002 р. N 423 "Про створення технічного комітету стандартизації "Якість питної води" з урахуванням принципу представництва усіх заінтересованих сторін та за погодженням з Президією Національної академії наук України.

1.2 Голова ТК 147 - Гончарук Владислав Володимирович, Інститут колоїдної хімії та хімії води ім. А. В. Думанського НАН України, директор, академік НАН України, доктор хімічних наук, професор (03142, Київ-142, бульв. Вернадського, 42, тел. (044) 424-01-96, факс (044) 423-82-24, e-mail: honch@iccwc.kiev.ua);

заступник Голови ТК 147 - Пшинко Галина Миколаївна, Інститут колоїдної хімії та хімії води ім. А. В. Думанського НАН України, завідувач відділом, доктор хімічних наук (03142, Київ-142, бульв. Вернадського, 42, тел. тел. (044) 423-72-66, факс (044) 423-82-24; e-mail: pshinko@ukr.net);

відповідальний секретар ТК - Мельник Людмила Олексіївна, Інститут колоїдної хімії та хімії води ім. А. В. Думанського НАН України, старший науковий співробітник, кандидат хімічних наук (03142, Київ-142, бульв. Вернадського, 42, тел. (044) 423-82-27, факс (044) 423-82-24, e-mail: lumel2903@gmail.com).

1.3 Організаційне забезпечення діяльності ТК 147 покладається на його секретаріат. Здійснення функцій секретаріату ТК 147 покладено на Інститут колоїдної хімії та хімії води ім. А. В. Думанського НАН України (далі за текстом - ІКХХВ НАНУ), що є юридичною особою і знаходиться за адресою: 03142, Київ-142, бульв. Вернадського, 42, тел. (044) 424-01-96, факс (044) 423-82-24, e-mail: honch@iccwc.kiev.ua.

1.4 ТК 147 діє на підставі Положення про технічний комітет стандартизації 147 (далі - Положення про ТК 147), розробленого відповідно до вимог ДСТУ 1.14:2015 "Національна стандартизація. Процедури створення, діяльності та припинення діяльності технічних комітетів стандартизації" (далі - ДСТУ 1.14).

1.5 ТК 147 є формою співробітництва заінтересованих юридичних і фізичних осіб з метою організації й виконання робіт з міжнародної, регіональної, національної стандартизації у визначених сферах діяльності та за закріпленими об'єктами стандартизації.

1.6 ТК 147 не має статусу юридичної особи.

1.7 ТК 147 може мати власний бланк з необхідними реквізитами.

1.8 ТК 147 не має на меті одержання прибутку від своєї діяльності.

1.9 Під час виконання робіт, пов'язаних з інформацією, що містить державну таємницю та є власністю держави, посадові особи, які входять до складу ТК 147, повинні дотримуватись вимог чинного законодавства України щодо захисту державної таємниці.

1.10 Склад ТК 147 наведено у додатку А.

1.11 Перелік організацій - колективних членів ТК 147 та їх повноважних представників наведено у додатку Б.

1.12 Сфера діяльності та об'єкти стандартизації наведено у додатку В.

2. Повноваження ТК 147

2.1 До повноважень ТК 147 належать:

а) участь у роботі відповідних ТК міжнародних і регіональних організацій стандартизації відповідно до положень цих організацій;

б) розроблення і погодження проектів національних нормативних документів (далі - НД) згідно з ДСТУ 1.2:2015 "Національна стандартизація. Правила проведення робіт з національної стандартизації" (далі - ДСТУ 1.2) та ДСТУ 1.7:2015 (ISO/IEC Guide 21-1:2005, NEQ; ISO/IEC Guide 21-2:2005, NEQ) "Національна стандартизація. Правила та методи прийняття міжнародних і регіональних нормативних документів" (далі - ДСТУ 1.7);

в) участь у формуванні Програми робіт з національної стандартизації згідно з ДСТУ 1.8:2015 "Національна стандартизація. Правила розроблення програми робіт з національної стандартизації" (далі - ДСТУ 1.8);

г) формування Програми роботи ТК 147;

д) перевірка і перегляд національних НД, розробниками яких є ТК 147, згідно з ДСТУ 1.2;

е) погодження і надання пропозицій щодо скасування та відновлення дії національних НД згідно з ДСТУ 1.2;

ж) надання роз'яснень щодо положень національних НД, об'єкти стандартизації яких належать до сфери діяльності ТК 147;

з) брати участь у обговоренні нормативно-правових актів відповідно до закріплених сфер діяльності;

і) надання повідомлень торговим партнерам України щодо проектів національних НД згідно з ДСТУ 1.13:2015 "Національна стандартизація. Правила надавання повідомлень торговим партнерам України".

2.2 ТК 147 має право:

а) створювати та вести фонди НД для інформаційного забезпечення своєї діяльності;

б) надавати науково-методичну і консультативну допомогу іншим суб'єктам стандартизації, користувачам національних НД та споживачам;

в) організовувати та проводити семінари, науково-практичні конференції тощо;

г) видавати і розповсюджувати власні інформаційні матеріали та документи, що стосуються його діяльності;

д) запитувати й одержувати в установленому порядку від центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері стандартизації, центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері стандартизації, інших центральних органів виконавчої влади та національного органу стандартизації (далі - НОС) інформацію, документи та інші матеріали, необхідні для виконання покладених на нього повноважень;

е) співпрацювати в суміжних сферах діяльності з іншими технічними комітетами (далі - ТК).

ж) співпрацювати з фізичними та юридичними особами для виконання покладених на нього повноважень;

з) отримувати консультативну допомогу провідних науковців та фахівців.

3. Умови членства в ТК 147

3.1 До роботи в ТК 147 залучають уповноважених представників органів виконавчої влади, інших державних органів, органів місцевого самоврядування, суб'єктів господарювання та їх громадських об'єднань, організацій роботодавців та їх об'єднань, наукових установ та навчальних закладів, науково-технічних та інженерних товариств (спілок), громадських організацій споживачів (об'єднань споживачів), інших громадських об'єднань, професійних спілок, провідних науковців і фахівців.

3.2 Членство в ТК 147 є добровільним.

3.3 Кількість членів ТК 147 не може бути менше ніж п'ять.

3.4 Члени ТК 147 у своїй діяльності керуються Конституцією та законами України, Указами Президента України та постановами Верховної Ради України, актами Кабінету Міністрів України, наказами центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері стандартизації, центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері стандартизації, іншими нормативно-правовими актами, що регулюють відносини у сфері стандартизації, наказами НОС, Положенням про ТК 147, національними НД, що стосуються діяльності ТК 147, керівними та настановними документами міжнародних і регіональних організацій стандартизації.

3.5 Членство в ТК 147 може бути колективне або індивідуальне.

Колективні члени беруть участь у роботі ТК 147 через своїх уповноважених представників, які діють від їх імені.

Індивідуальними членами ТК 147 можуть бути провідні науковці та фахівці, які бажають брати участь у роботі ТК 147 та які діють від свого імені.

Організація, яка має на меті стати колективним членом ТК 147, подає заяву, в якій зазначає, що вона має на меті брати участь у роботі ТК 147, а також зазначає ім'я, прізвище, посаду особи, яку уповноважено брати участь у роботі ТК 147, й термін, до якого її уповноважено брати участь у роботі ТК 147.

Індивідуальний член, який має на меті стати членом ТК 147, подає заяву, в якій зазначає, що має на меті брати участь у роботі ТК 147, а також зазначає своє ім'я, прізвище, місце роботи та посаду (у разі наявності) й термін, до якого він передбачає брати участь у роботі ТК 147.

3.7 Рішення щодо прийняття нового члена до складу ТК 147 ухвалюють члени ТК 147 голосуванням.

Якщо у ТК 147 досягнуто консенсус щодо прийняття нового колективного або індивідуального члена до складу ТК 147, ТК 147 надсилає інформацію про прийняте рішення НОС для видання відповідного наказу.

Якщо у ТК 147 не досягнуто консенсусу щодо прийняття нового колективного або індивідуального члена до складу ТК 147, ТК 147 надсилає лист про прийняте рішення заявнику з відповідним обґрунтуванням.

3.8 Дострокове припинення повноважень члена ТК 147 здійснюють:

а) відповідно до заяви колективного члена ТК 147 про складання своїх повноважень або через інші обставини, що унеможливлюють виконання ним обов'язків членів ТК 147;

б) відповідно до заяви індивідуального члена ТК 147;

в) якщо уповноважений представник колективного члена ТК 147 або індивідуальний член ТК 147 протягом половини строку, на який їх уповноважено, або впродовж одного року з дня їх останнього виконання повноважень члена ТК не виконують повноважень, визначених для члена ТК 147.

Якщо член ТК 147 подав заяви відповідно до "а" та "б" цього пункту щодо небажання подальшої роботи в ТК 147, ТК 147 оформлює відповідний протокол та повідомляє НОС про зміни у складі ТК 147.

Якщо колективний або індивідуальний член ТК 147 не виконує своїх повноважень відповідно до "в" цього пункту, рішення щодо виключення члена зі складу ТК 147 приймають члени ТК 147 голосуванням.

Якщо ТК 147 досягнуто консенсус щодо виключення члена ТК 147 зі складу ТК 147, ТК 147 надсилає інформацію про прийняте рішення колективному та індивідуальному члену ТК 147, якого виключено зі складу ТК 147, та НОС для видання відповідного наказу НОС.

Член ТК 147, якого виключено зі складу ТК 147, який висловив у подальшому бажання брати участь у роботі ТК 147, може подати заяву щодо членства відповідно до пункту 3.7.

3.9 Про зміни, що відбуваються у складі ТК 147, які стосуються колективних та індивідуальних членів, ТК 147 повідомляє НОС для видання відповідного наказу НОС.

Про зміни, що відбуваються у складі ТК 147, які стосуються уповноважених представників колективних членів ТК 147, ТК 147 повідомляє НОС.

3.10 Члени ТК 147 повинні:

а) належно виконувати свої повноваження;

б) брати активну участь у роботі ТК 147 і його засіданнях;

в) голосувати в установлені строки стосовно всіх питань, які передано на голосування;

г) своєчасно повідомляти голові ТК 147 про зміни умов і порядку своєї роботи в ТК 147.

3.11 Члени ТК 147 мають право:

а) одержувати всю необхідну інформацію, що стосується діяльності ТК 147;

б) за погодженням з головою ТК 147 друкувати результати досліджень, виконаних у межах діяльності ТК 147;

в) за дорученням голови ТК 147 представляти інтереси ТК 147 в інших ТК та організаціях;

г) надавати пропозиції щодо нових тем до Програми робіт ТК 147;

д) вносити пропозиції щодо вдосконалення діяльності ТК 147 й усунення недоліків у його роботі, а також вимагати їх розгляду;

е) надавати пропозиції щодо зміни організаційної структури ТК 147 (створення нових підкомітетів (далі - ПК), робочих груп (далі - РГ), зміни голови, заступника голови та відповідального членство одного й того самого члена ТК 147 в інших ТК.

Допускається членство одного й того самого уповноваженого представника колективного секретаря ТК 147, приймати нових та виключати членів ТК 147;

ж) вийти зі складу ТК 147.

Допускається члена ТК 147 в інших ТК. Члени ТК 147 не мають права передавати свої повноваження іншим особам.

4. Повноваження голови та заступника голови ТК 147

4.1 Голову ТК 147 та заступника голови ТК 147 обирають за пропозицією членів ТК 147 на засіданні ТК 147 голосуванням на період не більше ніж п'ять років.

4.2 Кожне наступне подовження терміну виконання обов'язків голови ТК 147 та заступника голови ТК 147 однією і тією самою особою може бути запропоновано членами ТК 147 на строк не більше ніж два роки.

Голова ТК 147 розробляє технічну політику діяльності ТК 147 відповідно до мети й завдань стандартизації у визначеній сфері діяльності та відповідає за загальне керування ТК 147, беручи до уваги всі ПК та РГ, створені у складі ТК 147.

4.3 ПК та РГ, створені у складі ТК 147.

4.4 Голова ТК 147:

а) організовує роботу ТК 147 та приймає необхідні рішення щодо діяльності ТК 147;

б) координує діяльність членів ТК 147 та розподіляє між ними обов'язки;

в) дає настанови відповідальному секретарю ТК 147 стосовно виконання його обов'язків;

г) скликає засідання ТК 147 та головує на них, затверджує порядок денний засідань ТК 147, проводить засідання ТК 147 та забезпечує висловлення всіх поглядів;

д) організовує підготовку документів і матеріалів щодо діяльності ТК 147 для розгляду НОС, керівної ради НОС тощо;

е) затверджує Програму роботи ТК 147 та План робіт ТК 147 на відповідний рік;

ж) погоджує технічні завдання на розроблення проектів національних НД, візує остаточні редакції проектів національних НД, розроблених ТК 147;

и) підписує всі листи ТК 147, протоколи засідань, резолюції, звіти про результати голосування членів ТК 147, а також інші документи, створені під час діяльності ТК 147;

к) розглядає звіти ПК та РГ;

л) забезпечує дотримання членами ТК 147 вимог законодавства, нормативно-правових актів, організаційно-розпорядчих документів центрального органу виконавчої влади, що забезпечує формування державної політики у сфері стандартизації, центрального органу виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері стандартизації та НОС, що регулюють відносини у сфері стандартизації, Положення про ТК 147, національних НД, що стосуються діяльності ТК 147, інших встановлених правил діяльності у сфері стандартизації;

м) контролює виконання членами ТК 147 їх обов'язків;

н) залучає експертів і фахівців з інших організацій для роботи в ТК 147;

п) через секретаріат ТК 147 надає консультації заінтересованим сторонам стосовно питань, пов'язаних з діяльністю ТК 147.

4.5 Заступник голови ТК 147 виконує делеговані головою ТК 147 функції, а також функції голови ТК 147 за його відсутності.

4.6 Відповідальний секретар ТК 147 повідомляє членам ТК 147 за шість місяців про сплив терміну повноважень голови ТК 147 та/або заступника голови ТК 147.

Члени ТК 147 надають пропозиції протягом трьох місяців з дня повідомлення.

Кандидатури на ці посади обирають з-поміж претендентів на засіданні ТК 147.

Не пізніше ніж за один місяць до спливу повноважень голови ТК 147 та/або заступника голови ТК 147 має бути скликано й проведено засідання ТК 147 з метою обрання голови ТК 147 та/або заступника голови ТК 147 або продовження терміну виконання ними обов'язків.

4.7 Дострокове припинення повноважень голови ТК 147 та/або заступника голови ТК 147 здійснюють:

а) відповідно до заяви голови ТК 147 та заступника голови ТК 147 про складання своїх повноважень або через інші обставини, що унеможливлюють виконання ними обов'язків;

б) за пропозицією членів ТК 147.

Якщо ТК 147 досягнуто консенсус щодо зміни голови ТК 147 та/або заступника голови ТК 147, ТК 147 не пізніше ніж через один місяць після прийняття цього рішення здійснює заходи щодо обрання голови ТК 147 та/або заступника голови ТК 147.

4.8 ТК 147 повідомляє НОС про зміни голови ТК 147 та/або заступника ТК 147 для видання відповідного наказу НОС.

5. Повноваження відповідального секретаря ТК 147

5.1 Відповідального секретаря ТК 147 обирають за пропозицією членів ТК 147 на засіданні ТК 147 голосуванням.

5.2 Відповідальний секретар ТК 147 організовує проведення робіт ТК 147, керує технічними й адміністративними функціями секретаріату ТК 147.

5.3 Відповідальний секретар ТК 147:

а) веде діловодство ТК 147;

б) готує проведення засідань ТК 147, складає проекти планів проведення засідань ТК 147, порядків денних проведення засідань ТК 147, протоколів ТК 147 та резолюцій ТК 147;

в) повідомляє членам ТК 147 про дату, час, місце проведення засідань та їх порядок денний і забезпечує їх необхідними документами та іншою інформацією з питань, внесених до порядку денного засідань ТК 147;

г) готує проекти планів голосування ТК 147, бюлетені для голосування, розповсюджує їх, аналізує заповнені членами ТК 147 бюлетені для голосування, рахує результати голосування, складає звіти про результати голосування;

д) оформлює документи, прийняті (розглянуті) ТК 147;

е) забезпечує зберігання протоколів засідань ТК 147, бюлетенів для голосування ТК 147 і кореспонденції;

ж) готує проект Положення ТК 147 та зміни до нього;

и) відвідує засідання ПК, РГ, які вимагають його присутності;

к) залучає до роботи членів ТК 147, складає та веде перелік членів ТК 147 (колективних членів ТК 147, їх повноважних представників та індивідуальних членів ТК 147), нагадує членам ТК 147 про сплив терміну членства та необхідність брати активну участь у роботі ТК 147.

5.4 Дострокове припинення повноважень відповідального секретаря ТК 147 здійснюється:

а) відповідно до заяви відповідального секретаря ТК 147 про складання своїх повноважень або через інші обставини, що унеможливлюють виконання ним обов'язків;

б) за пропозицією членів ТК 147.

У разі, якщо ТК 147 має намір запропонувати обрання нового відповідального секретаря ТК 147, секретаріат ТК 147 повідомляє про це членам ТК 147.

Члени ТК 147 надають пропозиції протягом двох місяців з дня повідомлення.

Кандидатуру на цю посаду обирають з-поміж претендентів на засіданні ТК 147.

Не пізніше ніж через три місяці після повідомлення про наміри обрання нового відповідального секретаря ТК 147 має бути проведено засідання ТК 147.

5.5 ТК 147 повідомляє НОС про зміну відповідального секретаря ТК 147 для видання відповідного наказу НОС.

6. Повноваження секретаріату ТК 147

6.1 Організаційне забезпечення діяльності ТК 147 здійснює його секретаріат.

6.2 Секретаріат ТК 147 повинен використовувати в повному обсязі свій потенціал, технічні та адміністративні засоби для забезпечення швидкого й успішного виконання поставлених ТК 147 завдань.

6.3 Секретаріат ТК 147 повинен бути забезпечений засобами для оброблення текстів проектів НД, подання їх у друкованому та електронному вигляді для будь-якого іншого відтворення, підготовлення відповідних технічних рисунків, ілюстрацій, таблиць тощо, а також відповідними засобами зв'язку (телефоном, факсом, електронною поштою, доступом до мережі INTERNET тощо).

6.4 Секретаріат ТК 147:

а) координує роботу ТК 147 та ПК і РГ, що належать до складу ТК 147;

б) готує проекти Програми та Плану робіт ТК 147 на відповідний рік і контролює їх виконання;

в) керує всіма темами, які внесено до Робочої програми ТК 147 та Плану робіт ТК 147 на відповідний рік (також за дотримання встановленого терміну розроблення проектів національних НД);

г) готує план перевірки НД;

д) готує проекти НД ТК 147 та проекти НД, які перебувають на опрацюванні в ТК 147, до розповсюдження для розгляду їх членами ТК 147, розповсюджує їх та опрацьовує отримані коментарі;

е) веде листування з членами ТК 147, організаціями та заінтересованими сторонами;

ж) готує та надає на розгляд до НОС щорічний звіт про роботу ТК 147;

и) повідомляє голові ТК 147 про активність членів ТК 147, особливо якщо член ТК 147 протягом певного часу не був активним (не брав участі поспіль у двох засіданнях, не надсилав ніякої кореспонденції, не проголосував стосовно питань, запропонованих на голосуваннях у межах роботи ТК 147);

к) здійснює реєстрацію й облік документів;

л) підтримує зв'язок з іншими ТК та організаціями, членами ТК 147 стосовно діяльності ТК 147.

7. Умови проведення засідань ТК 147 та голосування

7.1 Організаційною формою роботи ТК 147 є засідання, які проводять у разі необхідності, але не рідше ніж один раз на рік.

Засідання ТК 147 мають проводитися лише тоді, коли потрібно обговорення важливих питань щодо діяльності ТК 147, які неможливо вирішити інакше.

Засідання ТК 147 скликають з метою досягнення певної згоди стосовно пунктів порядку денного та забезпечення розуміння між членами ТК 147.

7.2 Засідання ТК 147 обов'язково скликають у разі розгляду питань щодо:

а) обрання кандидатур на посаду та зміни голови ТК 147, заступника голови ТК 147 та відповідального секретаря ТК 147;

б) зміни організації, яка виконує функції секретаріату ТК 147;

в) розгляду проекту національного НД у разі, якщо ТК 147 не досягнуто консенсусу за результатами голосування;

г) зміни структури ТК 147 та його сфери діяльності, внесення змін до Положення про ТК 147;

д) проведення річних підсумків діяльності ТК 147 і планування робіт на наступний рік;

е) за пропозицією НОС.

7.3 Відповідальний секретар ТК 147 після консультації з головою ТК 147 складає програму засідань ТК 147 на мінімальний період один рік, враховуючи Робочу програму ТК 147.

Члени ТК 147 мають право надавати пропозиції щодо програми засідань ТК 147 упродовж року та порядку денного засідання ТК 147 не пізніше ніж за 10 робочих днів до дня його проведення.

7.4 Час і місце проведення засідань узгоджують між собою голова ТК 147 та секретаріат ТК 147.

7.5 Не пізніше ніж за сім робочих днів до дня проведення засідання ТК 147 відповідальний секретар ТК 147 повідомляє про це кожному членові ТК 147.

Повідомлення повинно містити інформацію про дату, час, місце проведення засідання ТК 147 та його порядок денний. До повідомлення додають матеріали, необхідні членам ТК 147 для підготовки до участі в засіданні ТК 147.

7.6 Документи, які готують і розповсюджують до початку засідання ТК 147:

а) проект порядку денного;

б) інші документи (пропозиції, коментарі, зводи коментарів тощо), що стосуються порядку денного.

Документи, які готують і розповсюджують під час засідання:

а) кожну із запропонованих резолюцій, прийнятих під час засідання ТК 147;

б) протоколи (за необхідності).

Рішення ТК 147 оформлюють протоколом ТК 147.

Після кожного засідання ТК 147 відповідальний секретар ТК 147 готує, оформлює та розповсюджує протокол ТК 147, який має як додаток повний текст усіх прийнятих протягом засідання ТК 147 резолюцій.

У разі незгоди з прийнятим рішенням член ТК 147 може висловити окрему думку, яку вносять до протоколу.

Відповідальний секретар ТК 147 за необхідності готує витяг з протоколу, який містить окремі питання, розглянуті на засіданні ТК 147. Витяг з протоколу має бути завірено підписом голови ТК 147 і відповідального секретаря ТК 147.

7.7 Засідання ТК 147 вважають правомочним, якщо загальна кількість присутніх членів ТК 147 не менше ніж 2/3 членів ТК 147. Про неможливість участі в засіданні член ТК 147 повинен повідомити голові ТК 147 не пізніше ніж за два робочих дні до дня проведення засідання.

7.8 Засідання ТК 147 веде голова ТК 147, а в разі його відсутності - за його дорученням заступник голови ТК 147.

7.9 Рішення ТК 147 вважають прийнятим, якщо за нього проголосувало не менше ніж 2/3 членів ТК 147.

7.10 У разі розгляду на засіданні ТК 147 питання обрання кандидатур на посаду голови ТК 147, заступника голови ТК 147, якщо відсутні на засіданні ТК 147 голова та заступник голови ТК 147, обирається головуючий засідання ТК 147 з членів ТК 147.

Не допустимо обирати головуючим на засіданні ТК 147 члена ТК 147, який є претендентом на посаду голови ТК 147 або заступника голови ТК 147.

7.11 Позачергове засідання ТК 147 може бути скликано за пропозицією голови ТК 147 або за пропозицією не менше ніж половини членів ТК 147.

Позачергове засідання ТК 147 скликають не пізніше ніж через десять робочих днів після дня надходження відповідальному секретарю ТК 147 відповідної письмової пропозиції.

Пропозиція щодо скликання позачергового засідання ТК 147 повинна бути підписана особою(-ами), яка(і) її подає(-ють).

У пропозиції зазначають:

- прізвище, ім'я та по батькові, посаду особи (осіб), яка(і) її вносить(-ять);

- обґрунтування необхідності скликання позачергового засідання ТК 147;

- питання, запропоноване(і) для розгляду на позачерговому засіданні.

7.12 Секретаріат ТК 147 має докладати зусиль, щоб уникнути скасування чи перенесення засідання, якщо його вже скликано. Якщо порядок денний та основні документи не розповсюджено протягом визначеного періоду, голова ТК 147 має право скасувати засідання ТК 147.

7.13 На засідання ТК 147 за дорученням її голови можна запрошувати інших осіб у разі необхідності надання коментарів і пояснень щодо питань порядку денного.

7.14 У процедурі голосування з будь-якого питання щодо технічної діяльності ТК 147 беруть участь тільки члени ТК 147.

7.15 Прийнятними є такі види голосування:

а) безпосереднє на засіданні ТК 147, яке здійснюється відкрито через вставання, підняття руки, та закрито (таємно) через бюлетень;

б) за допомогою листування через засоби поштового (через листи) або електронного зв'язку (через електронну пошту) (далі - листування).

7.16 Вид голосування визначає секретаріат ТК 147 за погодженням з головою ТК 147 безпосередньо перед початком процедури голосування.

7.17 Члени ТК 147 голосують так: "за", "проти", "утримався".

7.18 Під час голосування за допомогою листування:

а) позитивну відповідь "за" можна супроводжувати редакторськими чи технічними коментарями;

б) якщо член ТК 147 вважає, що пропозицію не можна прийняти, він голосує "проти" та надає свої коментарі;

в) голосів "утримався" та "проти", які не пояснено, не враховують під час підрахування.

7.19 Секретаріат ТК 147 готує необхідні матеріали, які є предметом голосування.

Якщо передбачено голосування за допомогою листування, секретаріат розповсюджує необхідні матеріали з зазначенням терміну прийняття голосів.

Про результати голосування секретаріат ТК 147 складає звіт та повідомляє голові ТК 147 і членам ТК 147.

7.20 Члени ТК 147 обов'язково голосують стосовно пропозицій щодо:

а) створення ПК;

б) нової сфери діяльності та об'єктів стандартизації ТК 147;

в) змін структури ТК 147;

г) припинення діяльності ТК 147 та/або ПК;

д) кандидатур на посади голови ТК 147, заступника голови ТК 147, відповідального секретаря ТК 147;

е) організації, яку вповноважено на здійснення функцій секретаріату ТК 147;

ж) прийняття нових членів ТК 147;

з) пропозицій, які передбачено внести до Програми робіт ТК 147 та Програми робіт з національної стандартизації;

и) проектів національних НД;

к) скасування національних НД;

л) відновлення дії національних НД.

7.21 Підстави для визнання бюлетеня для голосування недійсним:

а) враховують тільки голоси за бюлетенями, за якими залишено тільки один голос за можливими варіантами голосування. Бюлетені для голосування, які заповнені з порушенням цієї вимоги, вважають недійсними;

б) якщо питання містить більше ніж одне формулювання та варіант відповіді "за" залишено більше ніж в одному із запропонованих формулювань, такий бюлетень вважають недійсним;

в) якщо бюлетень не підписано чи він не дає можливості ідентифікувати члена ТК 147, який проголосував, такий бюлетень вважають недійсним;

г) якщо під час підрахунку голосів отримано два чи більше бюлетенів одного члена ТК 147, в яких за одним і тим самим питанням залишено різні варіанти голосування, всі такі бюлетені вважають недійсними.

8. Структура ТК 147

8.1 У структурі ТК 147 можна створювати ПК для певної частини робіт за визначеними об'єктами стандартизації (сферами діяльності), закріпленими за ТК 147 з відповідним розподілом меж компетенції між ПК.

8.2 Пропозиції щодо створення ПК у діючому ТК 147 надають члени ТК 147.

8.3 Секретаріат ТК 147 готує пропозиції щодо створення ПК та розповсюджує їх для голосування між членами ТК 147.

8.4 Назву та сферу діяльності ПК визначає ТК 147.

8.5 Голову ПК обирають на засіданні ТК за пропозицією членів ПК.

8.6 Голова ПК виконує свої повноваження для певної частини робіт за визначеними об'єктами стандартизації (сферами діяльності), закріпленими за ТК 147 з відповідним розподілом меж компетенції між ПК.

8.7 ТК 147 може створювати у своєму складі постійні або тимчасові робочі групи (РГ), до роботи в яких залучають експертів зі складу провідних спеціалістів і вчених, що об'єднуються для виконання спеціальних завдань та визначаються членами ТК 147.

8.8 ТК 147 приймає рішення про максимальну кількість експертів РГ ТК 147, яких залучають для роботи від одного колективного члена ТК 147.

Структуру та склад РГ ТК 147 ухвалює голова ТК 147.

Голова ТК 147 після прийняття рішення про створення РГ ТК 147 призначає члена ТК 147, який організовує скликання та перше засідання РГ.

Призначений член ТК 147 інформує інших членів ТК 147 про прийняття рішення щодо створення РГ з метою надання пропозицій щодо призначення експертів РГ.

8.9 РГ ТК 147 нумерують у порядку послідовності їх створення.

8.10 Члени ТК 147 інформують призначеного члена ТК 147 про членів РГ ТК 147 (ім'я, прізвище, адреси, номери телефонів та факсів, адреси електронної пошти тощо).

8.11 Експерти РГ повинні підтримувати зв'язок з членами та організаціями, що належать до складу ТК 147, для інформування їх про хід роботи.

8.12 Кандидатуру керівника РГ ТК 147 ухвалюють члени РГ ТК 147 зі складу членів РГ ТК 147 та погоджують з головою ТК 147.

8.13. Керівник РГ ТК 147 керує роботою РГ ТК 147 і безпосередньо бере участь у виконанні завдань РГ ТК 147.

8.14 Після завершення виконання завдання (на стадії голосування щодо проекту НД) РГ ТК 147 розпускають. Керівник проекту продовжує виконувати роль консультанта до остаточного завершення завдання (до завершення стадії опублікування проекту НД).

8.15 РГ ТК 147 звітує голові ТК 147 про виконання поставлених завдань.

8.16 Зміна структури ТК 147:

8.16.1 Зміну структури ТК 147 здійснюють згідно з вимогами ДСТУ 1.14.

Функції оргкомітету виконує діючий ТК 147.

8.16.2 ТК 147 готує пропозиції щодо нової сфери технічної діяльності та надає їх на розгляд НОС.

8. Порядок звітування ТК 147

8.1 ТК 147 подає НОС такі звітні матеріали:

а) двічі на рік (до 1 червня та 1 грудня поточного року) звіт про стан виконання робіт, внесених до Програми робіт з національної стандартизації, згідно з ДСТУ 1.8;

б) двічі на рік (до 15 лютого та 15 червня поточного року) звіт про виконання плану перевірки національних НД відповідно до 7.3 ДСТУ 1.2;

в) за запитом НОС інформацію щодо моніторингу діяльності ТК 147 відповідно до ДСТУ 1.14;

г) щороку до 25 грудня щорічний звіт стосовно своєї діяльності відповідно до 18.2 ДСТУ 1.14.

8.2 Щорічний звіт повинен містити наступне:

а) номер ТК 147;

б) назву ТК 147;

в) номер, дату, назву наказу щодо створення ТК 147;

г) ім'я, прізвище, посаду, адресу, телефон, факс, e-mail голови ТК 147;

д) ім'я, прізвище, посаду, адресу, телефон, факс, e-mail заступника голови ТК 147;

е) ім'я, прізвище, посаду, адресу, телефон, факс, e-mail відповідального секретаря ТК 147;

ж) назву (повну та скорочену), адресу, телефон, факс, e-mail, веб-сайт організації, що виконує функції секретаріату ТК 147;

и) структуру ТК 147: назву ПК/РГ ТК 147, назву (повну та скорочену), адресу, телефон, факс, e-mail, веб-сайт організації, що виконує функції секретаріату ПК, код та назви об'єктів стандартизації ТК 147 відповідно до ДК 004:2008 "Український класифікатор нормативних документів" (далі - ДК 004) згідно з наказом щодо затвердження об'єктів стандартизації ТК 147;

к) номер та назву відповідного міжнародного і регіонального ТК, а також підкомітету, в роботі якого бере участь ТК 147: ISO (активний член (Р-член), спостерігач (О-член)), ІЕС (активний член (Р-член), спостерігач (О-член)), CEN, CENELEC, ETSI, МТК (активний член (Р-член), спостерігач (О-член)), участь у роботі інших міжнародних та регіональних організацій, які здійснюють діяльність у сфері стандартизації, та результат роботи в цих організаціях;

л) кількість колективних та індивідуальних членів ТК 147;

м) інформацію щодо проведених засідань ТК 147, кількості питань, що потребували голосування;

н) інформацію щодо погоджувальних нарад і семінарів;

п) інформацію щодо співпраці та взаємодії з іншими ТК;

р) інші дані щодо діяльності;

с) рекомендації щодо вдосконалення діяльності ТК 147 та наявні проблеми.

8.3 У щорічному звіті інформацію надають за всіма зазначеними вище пунктами і нумерація складників звіту має відповідати нумерації 9.2.

8.4 Звіт підписує голова ТК 147 та відповідальний секретар ТК 147.

8.5 Усі ПК та РГ ТК 147 подають секретаріату ТК 147 такі звітні матеріали:

а) звіт засідання;

б) періодичні звіти про стан роботи, форму та періодичність подання яких встановлює голова ТК 147.

Голова ТК 147 Академік НАН України В. В. Гончарук

Відповідальний секретар ТК 147 Л. О. Мельник

Додаток А
до Положення про ТК 147 "Якість питної води"

Склад
технічного комітету стандартизації ТК 147
"Якість питної води"

Голова ТК 147 - Гончарук Владислав Володимирович, Інститут колоїдної хімії та хімії води ім. А. В. Думанського НАН України, директор, академік НАН України, доктор хімічних наук, професор (03142, Київ-142, бульв. Вернадського, 42, тел. (044) 424-01-96, факс (044) 423-82-24, e-mail: honch@iccwc.kiev.ua);

Заступник Голови ТК 147 - Пшинко Галина Миколаївна, Інститут колоїдної хімії та хімії води ім. А. В. Думанського НАН України, завідувач відділом, доктор хімічних наук (03142, Київ-142, бульв. Вернадського, 42, тел. (044) 423-72-66, факс (044) 423-82-24; e-mail: pshinko@ukr.net);

Відповідальний секретар ТК - Мельник Людмила Олексіївна, Інститут колоїдної хімії та хімії води ім. А. В. Думанського НАН України, старший науковий співробітник, кандидат хімічних наук (03142, Київ-142, бульв. Вернадського, 42, тел. (044) 423-82-27, факс (044) 423-82-24, e-mail: lumel2903@gmail.com.

Перелік
організацій - колективних членів
ТК 147 "ЯКІСТЬ ПИТНОЇ ВОДИ"
та їх повноважних представників

Голова ТК 147 Академік НАН України В. В. Гончарук

Відповідальний секретар ТК 147 Л. О. Мельник

Додаток Б
до Положення про ТК 147 "Якість питної води"

Структура
технічного комітету стандартизації ТК 147 "Якість питної води"

Голова ТК 147 Академік НАН України В. В. Гончарук

Відповідальний секретар ТК 147 Л. О. Мельник

Додаток В
до Положення про ТК 147 "Якість питної води"

Сфера
діяльності та об'єкти стандартизації,
закріплені за ТК 147 "Якість питної води"

Голова ТК 147 Академік НАН України В. В. Гончарук

Відповідальний секретар ТК 147 Л. О. Мельник