Пособие при рождении ребенка может получить и отец

ВОПРОС: Сотрудник предприятия принес справку о рождении ребенка и просит выплатить ему пособие при рождении ребенка, так как его жена нигде не работает. Может ли отец ребенка получить данное пособие? Если да, то какие еще документы ему необходимо оформить для получения данного пособия? Кто выплачивает это пособие: предприятие или Фонд социального страхования?

ОТВЕТ: Работник (отец) имеет право на получение данного пособия. Согласно ст.40 Закона Украины “Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности ирасходами, обусловленными рождением и погребением” от 18.01.2001 г. № 2240-III (далее - Закон № 2240), право на получение одноразового пособия при рождении ребенка имеют застрахованные лица (один из родителей, усыновитель или опекун) в момент рождения ребенка.

Ввиду того что на момент рождения ребенка отец работает и застрахован в системе общеобязательного государственного социального страхования, а мать ребенка нигде не работает, то он может получить данное пособие за счет средств Фонда социального страхования в связи с временной потерей трудоспособности.

Согласно ст. 51 Закона № 2240, для документального оформления пособия застрахованному лицу необходимо представить:

- свидетельство о рождении ребенка, выданное органом регистрации актов гражданского состояния;

- заявление на выплату пособия.

На практике для назначения пособия при рождении ребенка работники Фонда дополнительно требуют представить оригинал справки из органов регистрации актов гражданского состояния о рождении ребенка.

Предоставляется пособие застрахованному работнику (отцу) по месту основной работы за счет уплаченных взносов в Фонд. Размер пособия при рождении ребенка с 1 января 2005 года составляет 1550грн.*

Таким образом, предприятие выплачивает работнику (отцу) пособие при рождении ребенка за счет средств Фонда.

Отметим также, что пособие при рождении ребенка назначается комиссией по социальному страхованию и выплачивается не позднее дня, следующего за днем обращения"**.

Напомним, что размер пособия определяется на дату рождения ребенка, а не на дату обращения за его назначением (п. 1 ст. 4 Закона № 2240).

________________

* Постановление правления Фонда соцстрахования по временной потере трудоспособности от 17.12.2004г. № 171.

** П. 6.7 Инструкции о порядке поступления, учета и расходования средств Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности, утвержденной постановлением правления Фонда соцстрахования по временной потере трудоспособности от 26.06.2001г. № 16.