МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

НАКАЗ
N 43 від 05.03.2001

(Наказ скасовано на підставі Наказу
Міністерства аграрної політики
N 394 від 02.11.2004)

Про кадрове забезпечення в системі Мінагрополітики України

На виконання Указу Президента України від 10 листопада 1995 року N 1035/95 "Про затвердження Програми кадрового забезпечення державної служби та Програми роботи з керівниками державних підприємств, установ і організацій" та з метою посилення роботи з кадрами і в зв'язку зі зміною структури центральних органів виконавчої влади: НАКАЗУЮ:

1. Затвердити Положення про Галузеву раду по роботі з кадрами при Міністерстві аграрної політики України та її склад (додатки 1, 2).

2. Департаменту кадрової політики, аграрної освіти та науки (Мельник) забезпечити підготовку матеріалів для розгляду, а також організаційно-технічне обслуговування роботи Галузевої ради та реалізацію стратегії державної кадрової політики.

3. Державним департаментам продовольства, рибного господарства, головним управлінням сільського господарства і продовольства облдержадміністрацій та формуванням при Мінагрополітики покласти в основу роботи з кадрами Указ Президента України від 10 листопада 1995 року N 1035/95 "Про затвердження Програми кадрового забезпечення державної служби та Програми роботи з керівниками державних підприємств, установ і організацій" і забезпечити його неухильне виконання.

4. Контроль за виконанням наказу покласти на першого заступника Міністра Лузана Ю.Я.

Міністр I.Кириленко

Додаток 1
до наказу Мінагрополітики
України
від 05.03.2001 N 43

Положення
про Галузеву раду по роботі з кадрами при
Міністерстві аграрної політики України

1. Галузева рада по роботі з кадрами при Міністерстві аграрної політики України (далі - Рада) створена у відповідності з Програмою кадрового забезпечення державної служби, затвердженою Указом Президента України від 10 листопада 1995 року N 1035/95 з наступними змінами і доповненнями, та з метою координації роботи по реалізації стратегії державної кадрової політики в апараті міністерства, місцевих органах управління сільського господарства і продовольства, на державних підприємствах, в установах і організаціях.

2. У своїй діяльності Рада керується законами України, постановами Верховної Ради України, указами і розпорядженнями Президента України, постановами і розпорядженнями Кабінету Міністрів України, іншими актами законодавства України, а також цим Положенням.

3. Основними завданнями Ради є:

- реалізація стратегії державної кадрової політики;

- вивчення і узагальнення досвіду роботи з кадрами в апараті міністерства, в управліннях сільського господарства регіонів, на державних підприємствах, в установах і організаціях;

- аналіз та внесення пропозицій, розробка заходів щодо впровадження програм кадрового забезпечення державної служби та роботи з керівниками підприємств, установ і організацій;

- аналіз формування кадрового резерву та роботи з ним;

- аналіз програм підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації керівників підприємств та їх кадрового резерву;

- подальший розвиток системи перепідготовки і підвищення кваліфікації керівників і спеціалістів агропромислового виробництва та державних службовців;

- підготовка висновків та пропозицій щодо поліпшення роботи з державними службовцями і керівниками підприємств та їх кадрового резерву;

- підготовка рекомендацій щодо вдосконалення законодавства та нормативної правової бази з питань кадрового забезпечення;

- розгляд галузевих (регіональних) програм та річних планів роботи по кадровому забезпеченню державної служби, а також керівників і спеціалістів підприємств.

4. Рада має право:

- залучати провідних фахівців до розробки і розгляду питань, що належать до її компетенції;

- заслуховувати на своїх засіданнях інформацію керівних працівників апаратів обласних і районних органів сільського господарства і продовольства, державних підприємств, установ і організацій з питань, що належать до компетенції Ради.

5. Галузева Рада по роботі з кадрами створюється у складі:

- голови, першого заступника Міністра аграрної політики України;

- членів Ради;

- відповідального секретаря.

6. Члени Ради беруть участь в засіданнях без права заміни.

7. Засідання проводяться у відповідності з планом, який затверджує голова Ради, але не рідше одного разу на квартал.

8. Органи, підприємства, установи, організації, робота яких буде розглядатися, подають у визначені планом терміни доповіді, довідки, інформативні матеріали, проекти рішень Ради.

9. Підготовка матеріалів для розгляду, а також організаційно-технічне обслуговування Ради покладається на управління кадрів Департаменту кадрової політики, аграрної освіти та науки міністерства.

10. Рішення Ради оформлюються протоколами у вигляді рекомендацій, з обов'язковими для розгляду та врахування в роботі керівниками відповідних органів, державних підприємств, установ і організацій.

Заступник начальника Департамента
кадрової політики, аграрної освіти та науки М.Ф.Бойко

Додаток 2
до наказу Мінагрополітики
України
від 05.03.2001 N 43

Склад
Галузевої ради по роботі з кадрами при
Міністерстві аграрної політики України

Керівництво Ради

Заступник начальника Департамента
кадрової політики, аграрної освіти та науки М.Ф.Бойко