Увага! Це є застаріла редакція документа. На останню редакцію

ВИКОНАВЧИЙ ОРГАН КИЇВСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ
(КИЇВСЬКА МІСЬКА ДЕРЖАВНА АДМІНІСТРАЦІЯ)

РОЗПОРЯДЖЕННЯ
30.08.2010 N 674

Про затвердження Положення про Головне управління
з питань внутрішньої політики та зв'язків з громадськістю
виконавчого органу Київської міської ради
(Київської міської державної адміністрації)

Відповідно до законів України "Про місцеве самоврядування в Україні", "Про місцеві державні адміністрації", рішення Київської міської ради від 27.05.2010 N 805/4243 "Про оптимізацію структури виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)", розпорядження виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 31.05.2010 N 394 "Про здійснення організаційно-правових заходів щодо ліквідації, реорганізації та перейменування структурних підрозділів виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)", з метою створення правових і організаційних основ для ефективної діяльності Головного управління з питань внутрішньої політики та зв'язків з громадськістю виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації):

1. Затвердити Положення про Головне управління з питань внутрішньої політики та зв'язків з громадськістю виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), що додається.

2. Визнати такими, що втратили чинність, розпорядження виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) від 23.04.2008 N 588 "Про затвердження Положення про Головне управління з питань внутрішньої політики виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)" та від 30.09.2009 N 1130 "Про внесення змін до розпорядження виконавчого органу Київської міської ради (Київської Міської державної адміністрації) від 23.04.2008 N 588".

3. Положення про Головне управління з питань внутрішньої політики та зв'язків з громадськістю виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) подати на затвердження Київській міській раді.

4. Контроль за виконанням цього розпорядження покласти на заступників голови Київської міської державної адміністрації згідно з розподілом обов'язків.

Виконуючий обов'язки голови О.Попов

Затверджено
Розпорядження
виконавчого органу
Київської міської ради
(Київської міської
державної адміністрації)
30.08.2010 N 674

Положення
про Головне управління з питань внутрішньої політики
та зв'язків з громадськістю виконавчого органу
Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)

1. Головне управління з питань внутрішньої політики та зв'язків з громадськістю виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) (далі за текстом - Головне управління) є структурним підрозділом виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), підзвітним і підконтрольним Київській міській раді та підпорядкованим Київському міському голові.

2. У своїй діяльності Головне управління керується Конституцією України, законами України, постановами Верховної Ради України, актами Президента України, Кабінету Міністрів України, рішеннями Київської міської ради, розпорядженнями Київського міського голови, розпорядженнями виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), іншими нормативно-правовими актами та цим Положенням.

3. Основними завданнями Головного управління є:

- аналіз і прогнозування суспільно-політичних процесів у м. Києві;

- проведення консультацій з громадськістю з питань формування та реалізації державної політики;

- сприяння місцевим органам виконавчої влади у забезпеченні взаємодії з політичними партіями, громадськими організаціями та іншими інституціями громадянського суспільства;

4. Головне управління відповідно до покладених на нього завдань:

1) аналізує та прогнозує розвиток суспільно-політичних процесів у м. Києві, розглядає питання, пов'язані з реалізацією внутрішньої політики, готує інформаційно-аналітичні матеріали та подає відповідні пропозиції Київському міському голові;

2) забезпечує постійний моніторинг громадсько-політичних настроїв населення та оцінку суспільно-політичної ситуації у м. Києві;

3) забезпечує взаємодію виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) з політичними партіями та громадськими організаціями з питань, що належать до його компетенції;

4) сприяє активізації участі громадськості у розв'язанні життєво важливих проблем міста;

5) забезпечує формування, реалізацію та контроль за виконанням програми сприяння місцевому самоврядуванню, підтримки діяльності органів самоорганізації населення та місцевих ініціатив у м. Києві;

6) сприяє розвитку мережі органів самоорганізації населення;

7) здійснює координацію діяльності громадських організацій садівників та городників м. Києва;

8) аналізує діяльність політичних партій, громадських організацій, органів самоорганізації населення, громадських організацій садівників та городників м. Києва, готує пропозиції щодо залучення їх до вирішення соціально-економічних питань м. Києва;

9) забезпечує підготовку і проведення разом з іншими структурними підрозділами виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) консультацій з громадськістю з актуальних питань суспільного життя щодо шляхів розв'язання проблем і визначення перспектив розвитку м. Києва, а також стосовно інших питань;

10) узагальнює висновки, пропозиції та зауваження, що надійшли під час проведення консультацій з громадськістю, сприяє врахуванню громадської думки під час прийняття рішень місцевими органами виконавчої влади;

11) здійснює організаційно-правове та матеріально-технічне забезпечення діяльності громадських рад при Київському міському голові та виконавчому органі Київської міської ради (Київській міській державній адміністрації);

12) здійснює організаційне забезпечення роботи комісії з найменувань та пам'ятних знаків виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації);

13) опрацьовує пропозиції щодо надання та зміни назв об'єктів міського підпорядкування, увічнення пам'яті видатних діячів і подій, встановлення пам'ятних знаків та меморіальних дощок у м. Києві;

14) надає методичну і практичну допомогу іншим структурним підрозділам виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), районним у м. Києві держадміністраціям з питань, що належать до компетенції управління;

15) бере участь у підготовці матеріалів для засобів масової інформації з питань, що належать до його компетенції, а також сприяє їх поширенню;

16) здійснює моніторинг проведення мирних зібрань, організовує в установленому порядку разом з іншими структурними підрозділами виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) розгляд вимог учасників зазначених акцій та інформує Київського міського голову про результати;

17) вживає в межах своєї компетенції заходів для забезпечення реалізації права громадян брати участь в управлінні державними справами та задоволення їх потреби в інформації;

18) вносить пропозиції в межах компетенції щодо вдосконалення порядку організації та проведення у м. Києві недержавних масових громадських заходів політичного, релігійного, культурно-виховного, спортивного, видовищного та іншого характеру;

19) вивчає ситуацію щодо попередження у м. Києві соціальних конфліктів та координує роботу щодо їх оперативного усунення в разі їх виникнення;

20) планує, координує та узагальнює результати проведення у м. Києві громадських слухань, громадських обговорень, консультацій та інших форм взаємодії з громадськістю;

21) проводить моніторинг ефективності діяльності виконавчих органів районних у м. Києві рад (районних у м. Києві державних адміністрацій) та готує пропозиції щодо її оптимізації;

22) організовує підготовку проектів рішень Київської міської ради, розпоряджень Київського міського голови, виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) з питань, що належать до компетенції управління;

23) бере в установленому порядку участь у розробленні відповідних розділів проектів бюджету та Програми соціально-економічного та культурного розвитку м. Києва;

24) розглядає звернення громадян, підприємств, установ та організацій з питань, що належать до його компетенції;

25) аналізує оприлюднені в засобах масової інформації матеріали з питань, що належать до його компетенції, готує у разі необхідності відповідні роз'яснення або спростування;

26) погоджує призначення на посади та звільнення з посад керівників структурних підрозділів виконавчих органів районних у м. Києві рад (районних у м. Києві державних адміністрацій) з питань внутрішньої політики;

27) спрямовує, координує та контролює у межах своїх повноважень роботу підпорядкованих комунальних підприємств; вносить пропозиції щодо призначення (звільнення) їх керівників, відповідає за своєчасне погодження та укладання контрактів з керівниками цих підприємств;

28) звертається від імені виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) у встановленому порядку до суду щодо обмеження проведення заходів політичного, релігійного, культурно-просвітницького, спортивного, видовищного та іншого характеру і в межах повноважень вживає заходів до виконання судового рішення;

29) вносить пропозиції щодо заснування у встановленому порядку державних та інших друкованих видань, створення фондів, видавництв, підприємств, дирекцій з проведення масових заходів, гуманітарних програм для телебачення та радіо, організації записів і тиражування на різних типах носіїв аудіовізуальної та друкованої інформації;

30) виконує інші функції, що випливають з покладених на нього завдань.

4. Головне управління має право:

- залучати спеціалістів інших структурних підрозділів виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), підприємств, установ та організацій (за погодженням з їх керівниками), представників об'єднань громадян, а також вчених та фахівців для розгляду питань, що належать до його компетенції;

- одержувати в установленому порядку від інших структурних підрозділів виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій інформаційні та інші матеріали, а від місцевого органу державної статистики - безоплатно статистичні дані, необхідні для виконання покладених на нього завдань;

- скликати в установленому порядку наради та організовувати семінари з питань, що належать до його компетенції.

5. Головне управління під час здійснення своїх повноважень взаємодіє з іншими структурними підрозділами виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами, організаціями та об'єднаннями громадян.

6. Управління очолює начальник, який призначається на посаду та звільняється з посади Київським міським головою за поданням заступника голови Київської міської державної адміністрації згідно з розподілом обов'язків.

Начальник управління повинен мати вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста; стаж роботи за фахом в державній службі на керівних посадах не менш 3 років або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менш 5 років.

7. Начальник Головного управління має заступників, які призначаються на посади та звільняються з посад Київським міським головою за поданням начальника Головного управління, погодженим із заступником голови Київської міської державної адміністрації згідно з розподілом обов'язків.

Заступники начальника Головного управління повинні мати вищу освіту відповідного професійного спрямування за освітньо-кваліфікаційним рівнем магістра, спеціаліста; стаж роботи за фахом в державній службі на керівних посадах не менш 3 років або стаж роботи за фахом на керівних посадах в інших сферах управління не менш 4 років.

8. Начальник Головного управління:

- здійснює керівництво діяльністю Головного управління та несе персональну відповідальність за виконання покладених на Головного управління завдань, визначає ступінь відповідальності своїх заступників і керівників структурних підрозділів управління;

- затверджує положення про структурні підрозділи управління, видає в межах своїх повноважень накази і контролює їх виконання;

- подає на затвердження Київському міському голові кошторис і штатний розпис управління;

- розпоряджається коштами в межах затвердженого кошторису;

- скликає в установленому порядку наради з питань, що належать до його компетенції;

9. Накази, видані на виконання функцій органу державної виконавчої влади та які є нормативно-правовими актами, що зачіпають права, свободи і законні інтереси громадян або мають міжвідомчий характер, підлягають державній реєстрації в установленому порядку.

10. Для узгодженого вирішення питань, що належать до компетенції Головного управління, в Головному управлінні може утворюватися колегія у складі начальника Головного управління (голова колегії) та заступників начальника Головного управління, а також інших працівників Головного управління. До складу колегії можуть входити керівники інших підрозділів виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), депутати Київради (за згодою), представники підприємств, установ, організацій та об'єднань громадян (за згодою). Склад колегії затверджується розпорядженням виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) за поданням начальника Головного управління. Рішення колегії проводяться в життя наказами начальника Головного управління.

11. Головне управління утримується за рахунок коштів міського бюджету.

Гранична чисельність працівників Головного управління затверджується Київським міським головою.

Видатки на утримання Головного управління, в тому числі на оплату праці його працівників, затверджуються у бюджеті м. Києва на відповідний рік.

Структура Головного управління затверджується розпорядженням виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації).

Штатний розпис Головного управління в межах граничної чисельності і фонду оплати праці затверджується Київським міським головою після експертизи, проведеної Головним фінансовим управлінням виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації).

12. Майно Головного управління є комунальною власністю територіальної громади міста Києва і закріплене за ним на праві оперативного управління.

13. Головне управління є юридичною особою, має самостійний баланс, рахунки в органах Державного казначейства, печатку із зображенням Державного Герба України і своїм найменуванням, бланки.

Місцезнаходження Головного управління: 01001, м. Київ, вул. Хрещатик, 44.

14. Ліквідація чи реорганізація Головного управління здійснюються за рішенням Київської міської ради у порядку, визначеному законодавством України.

Заступник голови - керівник аппарату Б.Стичинський