МІНІСТЕРСТВО ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ
НАКАЗ
22.09.2006 N 348
Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
5 жовтня 2006 р. за N 1097/12971
(Наказ втратив чинність на підставі Наказу
Міністерства соціальної політики України
N 488 від 06.08.2012)
Про впорядкування умов оплати праці
працівників Національної радіокомпанії
України, які не є журналістами
( Із змінами, внесеними згідно з Наказом Міністерства
праці та соціальної політики
N 86 від 05.03.2007 )
На виконання Указу Президента України від 5 лютого 2004 року N 162 "Про надання Національній радіокомпанії України статусу національного закладу", постанови Кабінету Міністрів України від 22 вересня 2004 року N 1235 "Деякі питання Національної радіокомпанії", відповідно до підпункту 13 пункту 4 Положення про Міністерство праці та соціальної політики України, затвердженого Указом Президента України від 30 серпня 2000 року N 1035, та з метою впорядкування умов оплати праці працівників Національної радіокомпанії України, які не є журналістами, наказую:
1. Затвердити схеми посадових окладів (окладів), місячні тарифні ставки керівних працівників, професіоналів, фахівців, технічних службовців, робітників Національної радіокомпанії України ( далі - НРКУ) згідно з додатками 1 - 3 (додаються).
2. Надати право керівнику НРКУ в межах фонду заробітної плати, затвердженого в кошторисі:
1) установлювати:
а) працівникам конкретні розміри посадових окладів (окладів, місячних тарифних ставок) згідно зі схемами та розмірами, затвердженими цим наказом;
б) посадові оклади заступникам керівників структурних підрозділів - на 5-15 відсотків нижче, ніж посадовий оклад відповідного керівника, визначений за схемами посадових окладів, затвердженими цим наказом;
в) доплати працівникам у розмірі до 50 відсотків посадового окладу (окладу, місячної тарифної ставки):
за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників;
за суміщення професій (посад);
за розширення зони обслуговування або збільшення обсягу виконуваних робіт.
Зазначені види доплат не встановлюються керівним працівникам та їх заступникам, керівникам структурних підрозділів та їх заступникам;
г) доплати працівникам у розмірі до 40 відсотків годинної тарифної ставки (посадового окладу, окладу) за роботу в нічний час за кожну годину роботи з 10-ї години вечора до 6-ї години ранку;
ґ) доплати прибиральникам приміщень, які використовують дезінфекційні засоби, а також тим, що зайняті прибиранням туалетів, у розмірі 10 відсотків місячного окладу;
д) надбавки працівникам у розмірі до 50 відсотків посадового окладу (окладу, місячної тарифної ставки):
за високі досягнення у праці;
за виконання особливо важливої роботи (на строк її виконання);
за складність, напруженість у роботі.
У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи і порушення трудової дисципліни ці надбавки скасовуються або зменшуються;
е) надбавку працівникам за знання та використання в роботі іноземної мови: однієї європейської - 10, однієї східної, угро-фінської або африканської - 15, двох і більше мов - 25 відсотків посадового окладу.
Надбавка не встановлюється працівникам, для яких вимогами для зайняття посади передбачено знання іноземної мови, що підтверджено відповідним документом;
є) водіям автотранспортних засобів:
надбавки за класність у таких розмірах: водіям II класу - 10 відсотків,
водіям I класу - 25 відсотків установленої тарифної ставки за відпрацьований час;
доплати за ненормований робочий день - у розмірі 25 відсотків установленої тарифної ставки за відпрацьований час;
2) надавати працівникам матеріальну допомогу, у тому числі на оздоровлення, у сумі не більше ніж один посадовий оклад (оклад, місячна тарифна ставка) на рік, за винятком матеріальної допомоги на поховання;
3) затверджувати порядок і розміри преміювання працівників відповідно до їх особистого внеску в загальні результати роботи;
4) виплачувати працівникам:
а) надбавку за почесні звання України, СРСР, союзних республік СРСР: "народний" - 40 відсотків, "заслужений" - 20 відсотків посадового окладу.
За наявності двох або більше звань надбавка встановлюється за одним (вищим) званням;
б) доплату за науковий ступінь доктора наук - 25 відсотків, кандидата наук - 15 відсотків посадового окладу.
Надбавки за почесне звання та доплати за науковий ступінь установлюються, якщо діяльність працівників за профілем збігається з наявним почесним званням чи науковим ступенем;
5) у разі зменшення у зв'язку з затвердженням цього наказу та визнанням таким, що втратив чинність, відповідного наказу Міністерства праці та соціальної політики України, розміру заробітної плати (без премії) в окремих працівників, умови оплати праці яких визначені цим наказом, на час роботи на займаній посаді виплачується різниця між заробітною платою (без премії), визначеною за умовами оплати праці, згідно з наказом, що втратив чинність, та розміром заробітної плати, установленим за новими умовами оплати праці.
3. Уважати таким, що втратив чинність, наказ Міністерства праці та соціальної політики України від 24.01.2005 N 12 "Про впорядкування умов оплати праці працівників Національної радіокомпанії України, які не є журналістами", зареєстрований в Міністерстві юстиції України 03.02.2005 за N 167/10447.
4. Ці умови застосовуються у терміни, що визначені додатками 1-3.
Міністр М.Папієв
Погоджено:
Міністерство фінансів України Заступник Міністра С.Рибак
Державний комітет телебачення і радіомовлення
України Перший заступник Голови А.Мураховський
Додаток 1
до наказу
Міністерства праці
та соціальної політики
України
22.09.2006 N 348
(у редакції наказу,
Міністерства праці
та соціальної політики
України
від 05.03.2007 N 86)
СХЕМА
посадових окладів (окладів) працівників
Національної радіокомпанії України
------------------------------------------------------------------
| Посади (професії) | Місячні посадові оклади (оклади), |
| | гривень |
| |-----------------------------------|
| | з |з 01.07.2007 | з |
| |01.01.2007| |01.12.2007|
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Керівні працівники | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Віце-президент |1813-2113 | 1904-2219 |2039-2377 |
|/не журналіст/ | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Директор технічний, директор|1758-2053 | 1846-2156 |1977-2309 |
|комерційний, начальник | | | |
|управління | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Головні: інженер, технолог; |1563-1857 | 1641-1950 |1758-2088 |
|продюсер | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Начальники (завідувачі) |1466-1758 | 1539-1846 |1648-1977 |
|основних підрозділів: | | | |
|комплексу, відділу, цеху, | | | |
|головний бухгалтер | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Начальники (завідувачі) | 928-1466 | 974-1539 |1043-1648 |
|інших підрозділів: цеху, | | | |
|відділу, дільниці, зміни, | | | |
|сектору, майстерні, режиму, | | | |
|охорони пожежної, | | | |
|виробництва; керівник групи | | | |
|та інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Завідувачі: центрального | 685-1026 | 719-1077 | 770-1153 |
|складу, складу, бібліотеки, | | | |
|сховища, комори, архіву, | | | |
|експедиції та інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Художньо-виробничий персонал| | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Головний режисер |1222-1709 | 1283-1794 |1374-1921 |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Професіонали та фахівці I | 913-1417 | 959-1488 |1027-1594 |
|категорії: диктор, режисер, | | | |
|звукорежисер та інші; | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Професіонали та фахівці II | 831-1290 | 873-1355 | 935-1451 |
|категорії: диктор, режисер, | | | |
|звукорежисер та інші; | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Диктор, режисер, | 733-1173 | 770-1232 | 825-1319 |
|звукорежисер та інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Асистенти: режисера, | 586-831 |615-873 | 659-935 |
|звукорежисера та інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Професіонали, фахівці, | | | |
|технічні службовці та | | | |
|окремі професії робітників | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Помічник, радник президента|1173-1466 | 1232-1539 |1319-1648 |
|компанії | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Провідні: інженер, | 928-1466 | 974-1539 |1043-1648 |
|юрисконсульт, економіст, | | | |
|фахівець з методів | | | |
|розширення ринку збуту | | | |
|(маркетолог), бухгалтер та | | | |
|інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Професіонали та фахівці I | 908-1417 | 953-1488 |1021-1594 |
|категорії: інженер, | | | |
|юрисконсульт, економіст, | | | |
|фахівець, фахівець з | | | |
|методів розширення ринку | | | |
|збуту (маркетолог), | | | |
|бухгалтер, технолог, | | | |
|експерт; відповідальний | | | |
|секретар; старший інспектор | | | |
|та інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Професіонали та фахівці II | 831-1277 | 873-1341 | 935-1436 |
|категорії: інженер, | | | |
|юрисконсульт, економіст, | | | |
|фахівець, фахівець з | | | |
|методів розширення ринку | | | |
|збуту (маркетолог), | | | |
|бухгалтер, технолог, | | | |
|експерт; | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Професіонали та фахівці: | 733-1173 | 770-1232 | 825-1319 |
|інженер, юрисконсульт, | | | |
|економіст, фахівець, | | | |
|фахівець з методів | | | |
|розширення ринку збуту | | | |
|(маркетолог), бухгалтер, | | | |
|інспектор, технолог, | | | |
|експерт, механік та інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Старші: адміністратор, | 685-1026 | 719-1077 | 770-1153 |
|електромеханік, контрольний | | | |
|майстер, майстер, диспетчер;| | | |
|технік I категорії, | | | |
|бібліограф I категорії, | | | |
|бібліотекар I категорії, | | | |
|стенографіст I категорії, | | | |
|друкарка I категорії; | | | |
|референт та інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Технік II категорії, | 672-685 | 706-719 | 756-770 |
|бібліограф II категорії, | | | |
|бібліотекар II категорії, | | | |
|стенографіст II категорії, | | | |
|друкарка II категорії; | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Адміністратор, | 635-928 | 667-974 |714-1043 |
|електромеханік, контрольний | | | |
|майстер, майстер, технік, | | | |
|диспетчер, бібліограф, | | | |
|бібліотекар, експедитор, | | | |
|фонотекар, черговий | | | |
|відповідальний, черговий | | | |
|бюро перепусток, архіваріус,| | | |
|оператор копіювальних та | | | |
|розмножувальних машин, | | | |
|оператор електронно- | | | |
|обчислювальних та | | | |
|обчислювальних машин, | | | |
|оператор зв'язку, оператор | | | |
|комп'ютерного набору, | | | |
|оператор друкарського | | | |
|устаткування, водії | | | |
|автотранспортних засобів та | | | |
|інші | | | |
|----------------------------+----------+-------------+----------|
|Підсобний робітник, | 586-635 | 615-667 | 659-714 |
|прибиральник службових | | | |
|приміщень, прибиральник | | | |
|виробничих приміщень, | | | |
|вантажник, двірник, | | | |
|гардеробник, сторож, | | | |
|ліфтер, старший комірник, | | | |
|комірник, контролер на | | | |
|контрольно-пропускному | | | |
|пункті та інші | | | |
------------------------------------------------------------------
( Додаток 1 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 86 від 05.03.2007 )
Заступник директора Департаменту з питань державного регулювання
заробітної плати та умов праці - начальник відділу А.М.Литвин
Додаток 2
до наказу Міністерства праці
та соціальної політики
України
22.09.2006 N 348
(у редакції наказу,
Міністерства праці
та соціальної політики
України
від 05.03.2007 N 86)
МІСЯЧНІ ТАРИФНІ СТАВКИ
робітників Національної радіокомпанії
України за розрядами
------------------------------------------------------------------
|Розряд| Міжрозрядний | Місячна тарифна ставка, гривень |
| | коефіцієнт |--------------------------------------|
| | |з 01.01.2007|з 01.07.2007|з 01.12.2007|
|------+------------------+------------+------------+------------|
| 1 | 1,00 | 577 | 606 | 649 |
|------+------------------+------------+------------+------------|
| 2 | 1,06 | 612 | 643 | 689 |
|------+------------------+------------+------------+------------|
| 3 | 1,14 | 658 | 691 | 740 |
|------+------------------+------------+------------+------------|
| 4 | 1,19 | 687 | 721 | 772 |
|------+------------------+------------+------------+------------|
| 5 | 1,23 | 710 | 746 | 799 |
|------+------------------+------------+------------+------------|
| 6 | 1,27 | 733 | 770 | 825 |
------------------------------------------------------------------
( Додаток 2 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 86 від 05.03.2007 )
Заступник директора Департаменту з питань державного регулювання
заробітної плати та умов праці - начальник відділу А.М.Литвин
Додаток 3
до наказу Міністерства праці
та соціальної політики
України
22.09.2006 N 348
(у редакції наказу,
Міністерства праці
та соціальної політики
України
від 05.03.2007 N 86)
СХЕМА
посадових окладів (окладів) працівників
об'єднання художніх колективів "Музика"
Національної радіокомпанії України
------------------------------------------------------------------
| Посади (професії) | Місячні посадові оклади (оклади), |
| | гривень |
| |--------------------------------------|
| |з 01.01.2007|з 01.07.2007|з 01.12.2007|
|----------------------------------------------------------------|
|Керівні працівники |
|----------------------------------------------------------------|
|Директор | 1130-1222 | 1187-1283 | 1271-1374 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Начальники (завідувачі) | 898-919 | 943-965 | 1010-1034 |
|відділів | | | |
|----------------------------------------------------------------|
|Художній персонал |
|----------------------------------------------------------------|
|Керівник художній, | 1130-1222 | 1187-1283 | 1271-1374 |
|головний диригент | | | |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Диригент вищої категорії,| 1014-1130 | 1065-1187 | 1141-1271 |
|менеджер | | | |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Керівник музичний | 919 | 965 | 1034 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Асистенти диригента | 833 | 875 | 937 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Хормейстер | 800-919 | 840-965 | 900-1034 |
|----------------------------------------------------------------|
|Артистичний персонал |
|----------------------------------------------------------------|
|Артисти-вокалісти | | | |
|(солісти оперні, камерні,| | | |
|солісти-бандуристи): | | | |
|провідні | | | |
|майстри сцени | 1130-1222 | 1187-1283 | 1271-1374 |
|вищої категорії | 1014-1072 | 1065-1126 | 1141-1206 |
|I категорії | 919-950 | 965-998 | 1034-1069 |
|II категорії | 864-898 | 907-943 | 971-1010 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Артисти симфонічного | | | |
|(камерного) оркестру: | | | |
|вищої категорії | 1014-1072 | 1065-1126 | 1141-1206 |
|I категорії | 919-950 | 965-998 | 1034-1069 |
|II категорії | 864-898 | 907-943 | 971-1010 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Артисти оркестру | | | |
|(ансамблю) народних | | | |
|інструментів: | | | |
|вищої категорії | 950-1014 | 998-1065 | 1069-1141 |
|I категорії | 919-950 | 965-998 | 1034-1069 |
|II категорії | 864-898 | 907-943 | 971-1010 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Артисти хорового | | | |
|колективу (академічного):| | | |
|вищої категорії | 1014-1072 | 1065-1126 | 1141-1206 |
|I категорії | 917-950 | 963-998 | 1031-1069 |
|II категорії | 866-898 | 909-943 | 974-1010 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Акомпаніатор, | | | |
|концертмейстер вищої | | | |
|категорії | 950-1014 | 998-1065 | 1069-1141 |
|----------------------------------------------------------------|
|Фахівці, технічні |
|службовці і робітники |
|----------------------------------------------------------------|
|Бібліотекар, бібліограф: | | | |
|провідний | 833-898 | 875-943 | 937-1010 |
|I категорії | 800-833 | 840-875 | 900-937 |
|II категорії | 749-773 | 786-812 | 842-870 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Старші: адміністратор, | 800-833 | 840-875 | 900-937 |
|майстер; технік I та II | | | |
|категорії | | | |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Адміністратор, майстер, | 773-800 | 812-840 | 870-900 |
|технік, настроювач- | | | |
|регулювальник, настроювач| | | |
|музичних інструментів | | | |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Костюмер, нотографік | 751-773 | 789-812 | 845-870 |
|-------------------------+------------+------------+------------|
|Машиніст сцени | | | |
|(висококваліфіковані | | | |
|роботи): | | | |
|3-го розряду | 773 | 812 | 870 |
|4-го розряду | 776 | 815 | 873 |
|5-го розряду | 800 | 840 | 900 |
------------------------------------------------------------------
( Додаток 3 в редакції Наказу Міністерства праці та соціальної політики N 86 від 05.03.2007 )
Заступник директора Департаменту з питань державного регулювання
заробітної плати та умов праці - начальник відділу А.М.Литвин