МІНІСТЕРСТВО УКРАЇНИ З ПИТАНЬ НАДЗВИЧАЙНИХ СИТУАЦІЙ

НАКАЗ
04.05.2005 N 148

Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
20 травня 2005 р. за N 549/10829

(Наказ втратив чинність на підставі Наказу
Міністерства внутрішніх справ України
N 883 від 29.08.2014)

Про затвердження Інструкції про порядок
і умови виплати щомісячної додаткової грошової
винагороди прапорщикам, солдатам, сержантам,
старшинам, які проходять військову службу
за контрактом у військах Цивільної оборони
України, та особам рядового і молодшого
начальницького складу, які проходять службу
в МНС України

З метою підвищення рівня соціального забезпечення деяких категорій військовослужбовців, осіб рядового і молодшого начальницького складу та на виконання постанови Кабінету Міністрів України від 19 квітня 2005 року N 299 "Про встановлення розміру додаткової грошової винагороди деяким категоріям військовослужбовців та іншим особам" наказую:

1. Затвердити Інструкцію про порядок і умови виплати щомісячної додаткової грошової винагороди прапорщикам, солдатам, сержантам, старшинам, які проходять військову службу за контрактом у військах Цивільної оборони України, та особам рядового і молодшого начальницького складу, які проходять службу в МНС України, що додається.

2. Граничні розміри щомісячної додаткової грошової винагороди встановлюються, виходячи із затвердженого фонду грошового забезпечення на рік.

3. Контроль за виконанням цього наказу залишаю за собою.

Міністр Д.Жванія

Затверджено
Наказ МНС України
04.05.2005 N 148

Зареєстровано
в Міністерстві юстиції України
20 травня 2005 р. за N 549/10829

Інструкція
про порядок і умови виплати щомісячної додаткової
грошової винагороди прапорщикам, солдатам,
сержантам, старшинам, які проходять військову
службу за контрактом у військах Цивільної оборони
України, та особам рядового і молодшого
начальницького складу, які проходять службу
в МНС України

1. Ця Інструкція визначає порядок і умови виплати щомісячної додаткової грошової винагороди (далі - винагорода) прапорщикам, солдатам, сержантам, старшинам, які проходять військову службу за контрактом у військах Цивільної оборони України (далі - військовослужбовці), особам рядового і молодшого начальницького складу підрозділів МНС України (далі - особи рядового і молодшого начальницького складу), які беруть участь у ліквідації наслідків аварій, катастроф, стихійних лих, гасінні пожеж, несуть цілодобове чергування та забезпечують готовність підрозділів до дій за призначенням.

2. Розміри щомісячної додаткової грошової винагороди затверджуються наказом МНС України, виходячи із затвердженого фонду грошового забезпечення на відповідний рік.

3. Виплата винагороди здійснюється за час фактичного виконання обов'язків за посадами (основними та тимчасово виконуваними) з дня, з якого військовослужбовець, особа рядового і молодшого начальницького складу стали до виконання обов'язків за посадою, але не раніше дня видання наказу про призначення на посаду (допуску до тимчасового виконання обов'язків за посадою), і до дня звільнення військовослужбовця, особи рядового і молодшого начальницького складу з посади або зарахування в розпорядження відповідного командира (начальника) включно.

4. Винагорода виплачується за місцем штатної служби за окремою роздавальною відомістю за минулий місяць одночасно з виплатою грошового забезпечення за поточний місяць.

5. Виплата винагороди здійснюється в межах фонду грошового забезпечення, затвердженого в кошторисах військових частин, органів управління та підрозділів.

6. Військовослужбовцям, особам рядового і молодшого начальницького складу, допущеним до тимчасового виконання обов'язків за посадами, за якими виплата винагороди не встановлена, за період тимчасового виконання обов'язків за цими посадами винагорода не виплачується.

7. Військовослужбовцям, особам рядового і молодшого начальницького складу, які тимчасово вибули з військової частини, органу управління та підрозділу (у відпустку, на лікування, у службове відрядження) із збереженням посад за місцем служби, виплата винагороди не припиняється.

8. Винагорода не включається до складу грошового забезпечення, з якого здійснюється обчислення пенсій та грошової допомоги при звільненні зі служби.

Винагорода не включається до складу грошового забезпечення для розрахунку щомісячних та одноразових додаткових видів грошового забезпечення, включаючи премію.

9. Військовослужбовцям, особам рядового і молодшого начальницького складу, які входять до складу: миротворчих (гуманітарних) контингентів та персоналу, спостерігачів, штабних елементів військових штабів НАТО, за якими зберігається виплата грошового забезпечення в національній валюті, за період виконання ними службових обов'язків за межами України також зберігається і виплата винагороди.

10. Підставою для виплати винагороди є наказ командира військової частини, начальника органу управління (підрозділу).

Директор Департаменту економіки і фінансового забезпечення Т.М.Соколенко