МІНІСТЕРСТВО АГРАРНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

НАКАЗ
02.11.2004 N 394

Про кадрове забезпечення в системі
Мінагрополітики України

На виконання Указу Президента України від 10 листопада 1995 року N 1035/95 "Про затвердження Програми кадрового забезпечення державної служби та Програми роботи з керівниками державних підприємств, установ і організацій" та з метою посилення роботи з кадрами і у зв'язку зі змінами в структурі апарату міністерства наказую:

1. Затвердити, що додаються:

1.1 Положення про Галузеву раду по роботі з кадрами при Міністерстві аграрної політики України.

1.2 Склад Галузевої ради по роботі з кадрами при Міністерстві аграрної політики України.

2. Департаменту з контролю апарату міністерства та роботи з персоналом (Шведов В.Г.) забезпечити підготовку матеріалів для розгляду, а також організаційно-методичне забезпечення роботи Галузевої ради та реалізацію стратегії державної кадрової політики.

3. Державним департаментам продовольства, рибного господарства, ветеринарної медицини, Державній службі з охорони прав на сорти рослин, Державній інспекції з контролю якості сільськогосподарської продукції та моніторингу її ринку. Міністерству агропромислового комплексу Автономної Республіки Крим, головним управлінням сільського господарства і продовольства облдержадміністрацій та формуванням при Мінагрополітики взяти за основу роботи з кадрами Указ Президента України від 10 листопада 1995 року N 1035/95 "Про затвердження Програми кадрового забезпечення державної служби та Програми роботи з керівниками державних підприємств, установ і організацій" і забезпечити його неухильне виконання.

4. Скасувати накази Мінагрополітики від 5 березня 2001 року N 43 "Про кадрове забезпечення в системі Мінагрополітики України", від 17 вересня 2003 року N 341 "Про внесення змін до наказу Мінагрополітики України від 5 березня 2001 року N 43", від 25 травня 2004 року N 180 "Про внесення змін до наказу Мінагрополітики України від 17 вересня 2003 року N 341".

5. Контроль за виконанням наказу покласти на першого заступника Міністра - керівника апарату Лузана Ю.Я.

Міністр В.А.Слаута

Затверджено
Наказ Мінагрополітики
України
02.11.2004 N 394

Положення
про Галузеву раду по роботі з кадрами
при Міністерстві аграрної політики України

1. Галузева рада по роботі з кадрами при Міністерстві аграрної політики України (далі - Галузева рада) утворена відповідно до Указу Президента України від 10 листопада 1995 року N 1035/95 і є колегіальним органом, що здійснює координацію роботи з кадрами та забезпечує реалізацію державної кадрової політики.

2. У своїй діяльності Галузева рада керується Конституцією України, законами України, актами Верховної Ради України, Президента України і Кабінету Міністрів України, іншими нормативно-правовими актами та цим Положенням.

3. Основними завданнями Галузевої ради є:

- реалізація стратегії державної кадрової політики;

- вивчення і узагальнення досвіду роботи з кадрами в урядових органах державного управління, а також обласних та районних органах сільського господарства і продовольства, державних підприємствах, установах і організаціях;

- аналіз та внесення пропозицій, розробка заходів щодо впровадження програм кадрового забезпечення державної служби та роботи з керівниками підприємств, установ і організацій;

- розгляд питань щодо роботи з кадрами та внесення рекомендацій стосовно удосконалення законодавства та нормативно-правової бази з питань кадрової роботи;

- аналіз стану та ефективності добору і розстановки керівних кадрів, підготовки кадрового резерву, атестації державних службовців та працівників керівного складу державних підприємств;

- розробка заходів щодо реалізації стратегії державної кадрової політики в галузі, використання позитивного досвіду з цього напряму роботи інших галузей, зарубіжних країн;

- розгляд галузевої програми роботи з керівниками державних підприємств, установ і організацій, що належать до сфери управління міністерства;

- аналіз та удосконалення роботи щодо визначення перспективної потреби в кадрах, їх добору та розстановки, оцінки діяльності державних службовців та керівників державних підприємств, установ і організацій;

- координація роботи по формуванню змісту функціональних і галузевих програм підвищення кваліфікації державних службовців, керівників державних підприємств, установ і організацій та їх кадрового резерву;

- організація стажування магістрів державного управління, сприяння їх працевлаштуванню;

- аналіз результатів організації підвищення кваліфікації державних службовців, керівників державних підприємств, установ і організацій та їх кадрового резерву, внесення пропозицій щодо їх покращення.

5. Галузева рада має право:

- залучати провідних фахівців до розробки і розгляду питань, що належать до її компетенції;

- одержувати в установленому порядку безкоштовно необхідну для її діяльності інформацію і матеріали;

- заслуховувати на своїх засіданнях інформацію керівних працівників структурних підрозділів міністерства, урядових органів державного управління, а також обласних та районних органів сільського господарства і продовольства, керівників державних підприємств, установ і організацій з питань, що належать до компетенції Галузевої ради;

- подавати матеріали для опублікування їх у журналі "Вісник державної служби України"

6. Галузева рада створюється у складі:

- голови, першого заступника Міністра аграрної політики України - керівника апарату;

- членів Галузевої ради;

- відповідального секретаря.

7. Члени Галузевої ради беруть участь в засіданнях без права заміни.

8. Засідання проводяться у відповідності з планом, який затверджує голова Галузевої ради, але не рідше одного разу на квартал.

9. Структурні підрозділи міністерства, урядові органи державного управління, а також обласні та районні органи управління сільського господарства і продовольства, державні підприємства, установи і організації, робота яких буде розглядатися на засіданнях Галузевої ради, подають у визначені планом терміни доповіді, довідки, інформаційні матеріали, проекти рішень Галузевої ради.

10. Організаційно-методичне забезпечення роботи Галузевої ради, а також підготовка матеріалів для розгляду, покладається на управління кадрів Департаменту з контролю апарату міністерства та роботи з персоналом.

11. Рішення Галузевої ради, оформлені протоколами у вигляді рекомендацій, є обов'язковими для виконання та врахування в роботі структурними підрозділами міністерства, урядовими органами державного управління, обласними та районними органами сільського господарства і продовольства, а також керівниками державних підприємств, установ і організацій, що належать до сфери управління міністерства.

Заступник начальника Департаменту з контролю апарату міністерства та роботи з персоналом - начальник управління кадрів Н.О.Ребицька

Затверджено
Наказ Мінагрополітики
України
02.11.2004 N 394

Склад
Галузевої ради по роботі з кадрами
при Міністерстві аграрної політики України

Лузан                  - перший заступник Міністра - керівник
Юрій Якович апарату, голова Галузевої ради

Шведов - начальник Департаменту з контролю
Валерій Григорович апарату міністерства та роботи з
персоналом, заступник голови Галузевої
ради

Ліщук - головний спеціаліст Департаменту з
Ігор Вікторович контролю апарату міністерства та роботи
з персоналом, відповідальний секретар

Члени Галузевої ради:

Антипенко - начальник Департаменту розвитку
Віталій Іванович сільської місцевості та підприємництва

Білий - голова Державної інспекції з контролю
Олександр Іванович якості сільськогосподарської продукції та
моніторингу її ринку

Бойко - начальник Департаменту аграрної
Микола Федорович освіти та науки

Бондаренко - заступник начальника Головного
Василь Федорович управління сільського господарства і
продовольства Харківської
облдержадміністрації

Бочковська - начальник Юридичного управління
Світлана Михайлівна

Дробот - начальник Департаменту стратегії
Віталій Іванович розвитку аграрної економіки

Калюжний               - начальник Департаменту з управління
Микола Никифорович державною власністю та бухгалтерського
обліку

Квасновський - заступник начальника Головного
Володимир Микитович управління сільського господарства і
продовольства Кіровоградської
облдержадміністрації

Лаврик - начальник Департаменту ринків
Олександр Миколайович продукції рослинництва та розвитку
насінництва

Микитюк - начальник Департаменту ринків
Дмитро Миколайович продукції тваринництва з Головною державною
племінною інспекцією

Ребицька - заступник начальника Департаменту
Надія Олександрівна з контролю апарату міністерства та роботи
з персоналом - начальник управління
кадрів

Панов - начальник відділу кадрів Державного
Юрій Михайлович департаменту рибного господарства

Савицька - начальник Управління реформування
Олена Петрівна управління АПК та соціальне - трудових
відносин

Саченко - начальник Департаменту
Володимир Ілліч науково-технічної політики

Хлопоніна - начальник відділу кадрової, юридичної
Ніла Петрівна та спецроботи Державного департаменту
продовольства

Червінська - начальник Першого відділу
Людмила Феліксівна

Заступник начальника Департаменту з контролю апарату міністерства та роботи з персоналом - начальник управління кадрів Н.О.Ребицька